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急募!【訪問診療クリニック・個人宅メイン】未経験の先生も歓迎◇週3日からOK◇働き方により年収2,500万円も可能です

  • 祝日休み
  • 当直なし
  • 土日休み
  • 週3日から
  • 急募
  • 赴任・引越手当あり
  • 住宅・社宅手当あり
  • 年収1800万円以上可
  • 転科OK
  • 開業支援あり
  • 年齢不問・60歳以上OK
  • 未経験歓迎
  • 週4日から
  • 駅チカ/通勤便利
  • オンコールなし
所在地 東京都江⼾川区 施設形態 クリニック
年収

1,200万円~2,500万円

募集科目 訪問診療、精神科
勤務日数 週3~5日(週3日から社会保険加入可) 勤務時間 8:00~17:15
主な業務 訪問診療 当直業務 なし

おすすめ
ポイント
・東京都江戸川区を中心に在宅医療を提供するクリニック様です
・地域のニーズの高まり・患者様の増加に伴い、新たにお力添え頂ける先生をお探しです
・患者様の前ではパソコンを持ち出さず、診察では患者様やご家族との対話を大切にされています
・研修制度が整っておりますので未経験の先生も歓迎です
・看護師が同行/ドライバーがルート調整や医療物品の補充・管理、事前連絡等を行うため、診療に集中できる環境です
・週3~5日勤務/オンコールの有無は相談可!先生のご希望の働き方をお聞かせ下さい
・ご経験・働き方により、年収2,500万円のご提示も可能です
・最寄駅から徒歩数分で、毎日の通勤に便利な立地です
  • 詳細のご案内

    本求人の担当エージェントよりご案内いたします。お気軽にお問い合わせください。

  • 秘密厳守

    氏名や連絡先などの個人情報をご承諾なく医療機関に開示することはありません。ご安心下さい。

  • 条件交渉も可

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医療機関情報

所在地 東京都江⼾川区
施設名称 お問い合わせ下さい 
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施設形態 クリニック
診療科目 訪問診療

職場環境

詳細は本求人の担当エージェントよりご案内いたします。
お気軽にお問い合わせください。

募集要項

募集科目 訪問診療、精神科
応募条件
応募資格
科目不問、精神科医優遇
業務内容

訪問診療

■訪問診療
・主治医制
・担当患者数:100名程
・訪問先:個人宅9割・施設1割
・訪問件数:10件前後/日
・主な患者層:高齢者
・主な疾患:がん末期、難病(ALSなど)、精神疾患
・同行者:看護師、ドライバー
・カルテ:モバカル
※月2回の定期訪問がございます

<研修>最初の2週間~1ヶ月間は院長・副院長、ベテラン医師に同行

【1日のスケジュール (例)】
8:00~8:30  全職員とのミーティング
8:30~9:00  診療準備、関係職種との連携など
9:00~16:30  訪問診療(10件前後)
16:30~17:15 電子カルテの記載、関係職種との連携、情報提供書などの書類作成

【診療所体制】
医師 18名(内1名産休中)、看護師 32名(内2名育休中)、PT4名、OT1名、精神保健福祉士1名、管理栄養士 3名、ケアマネジャー10名、介護士14名、事務 80名(うち2名育休中)(計163名)

勤務日数 週3~5日(週3日から社会保険加入可)
勤務時間 8:00~17:15
当直業務 なし
オンコール 応相談
早番 なし
遅番 なし

待遇

年収

1,200万円~2,500万円

その他給与 経験等を考慮の上決定
固定残業制
【目安:オンコールなし】
週5日:2,000万円~2,200万円
週4日:1,400万円~
週3日(社会保険あり):1,200万円~
(オンコール手当別途:150万~300万円程/年)

<別途>
【待機手当】
・月曜~土曜17:15~翌朝8:00⇒30,000円/回
・日曜8:00~翌月曜8:00⇒50,000円/回
【出動手当】
・17:15~22:00と翌6:00~8:00⇒5,000円/件
・22:00~翌6:00⇒10,000円/件
【運転手当】※オンコール時、ドライバーをつけず自身で運転する場合:月~土曜⇒5,000円/回、日曜⇒20,000円/回
休日 土曜、日曜、祝日(土曜勤務相談可)
※院長との相談の上、日祝日にご勤務をお願いする可能性あり
休暇 有給休暇(法定通り)、年末年始休暇5日間、夏季休暇なし(有給休暇の連続取得可能)
昇給 あり
定年 あり 60歳
住宅手当 あり(家賃の半額、上限100,000円/月)
転居費用 引越補助の制度あり(上限100,000円/1回のみ)
交通費 別途支給あり。上限月20,000円
学会参加 応相談
学会参加費用 なし
各種保険 社会保険、 労災保険、 雇用保険

安心安全への取り組み

株式会社メディカルトリビューンでは医療機関とのご面接の前にはより具体的な求人票を、
また内定後の応諾のご検討の前には採用担当者が作成した労働条件通知書
ご用意いたします(いずれも必須)。ご安心ください。

  • 株式会社メディカルトリビューン医師転職支援2020年度実績より

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