- 新着
- 常勤
- 求人No:66132
【鶴ヶ島市×新規クリニック管理医師】眼科◇週4日勤務可◇2027年後半開設予定◇最大年収2,500万円可能です
- 週4日から
- 祝日休み
- 交通費別途支給
- 院長・管理職募集
- 年収1800万円以上可
| 所在地 | 埼玉県鶴ヶ島市 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 | 2,000万円~2,500万円 | 募集科目 | 眼科 |
| 勤務日数 | 週4~5日 | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・年収2,000万~2,500万円が目安の高額求人!新規開設クリニックの院長として、これまでの眼科診療経験を活かしながら高水準の待遇を目指せます。
・法人の新たな拠点づくりに携わり、地域の眼科医療を担うやりがいのあるポジションです。
・週4日勤務から相談可能で、時間外勤務・当直・オンコールはいずれもなし!開設前から法人内の既存施設で勤務することもご相談いただけます。
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- おすすめ
ポイント - ・年収2,000万~2,500万円が目安の高額求人!新規開設クリニックの院長として、これまでの眼科診療経験を活かしながら高水準の待遇を目指せます。
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条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 常勤
- 求人No:66124
【船橋市×クリニック管理医師】耳鼻咽喉科◇週5日で2,000万円以上可能◇インセンティブあり◇週4日勤務も可◇最寄り駅から徒歩2分!
- 週4日から
- 交通費別途支給
- 院長・管理職募集
- 駅チカ/通勤便利
- 年収1800万円以上可
| 所在地 | 千葉県 船橋市 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,600万円~2,050万円 | 募集科目 | 耳鼻咽喉科 |
| 勤務日数 | 週4~5日 ※勤務日数・曜日は応相談 |
当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・年収最大2,050万円!保険点数に応じたインセンティブ制度もあり、診療実績が収入に反映される魅力的な給与体系です。
・週4日勤務から相談可能!週4日勤務でも年収1,600万円以上が提示可能で、土曜勤務の有無も含めて柔軟に勤務日数・曜日を相談できます。
・最寄り駅から徒歩2分の好立地!法人本部が経営・採用・労務・集患を担うため、院長として診療に専念しやすい環境です。電子カルテや予約管理システムなど設備面も充実しています。
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- おすすめ
ポイント - ・年収最大2,050万円!保険点数に応じたインセンティブ制度もあり、診療実績が収入に反映される魅力的な給与体系です。
・週4日勤務から相談可能!週4日勤務でも年収1,600万円以上が提示可能で、土曜勤務の有無も含めて柔軟に勤務日数・曜日を相談できます。
・最寄り駅から徒歩2分の好立地!法人本部が経営・採用・労務・集患を担うため、院長として診療に専念しやすい環境です。電子カルテや予約管理システムなど設備面も充実しています。
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- 求人No:66122
【柏市×老健】希少な1,700万円可能な高額老健求人◇提携病院先医師によるフォロー体制あり◇老健常勤医師
- 交通費別途支給
- 院長・管理職募集
- 当直なし
- オンコールなし
| 所在地 | 千葉県柏市 | 施設形態 | 老健 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,300万円~1,700万円 | 募集科目 | 老健(介護老人保健施設) |
| 勤務日数 | 週4~5日 | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・老健常勤医師として高額の1,700万円が可能な希少な求人です
・徒歩圏内の連携病院医師によるフォロー体制がございますので、ご負担少なくご勤務いただけます
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- 常勤
- 求人No:66098
【新規クリニック×管理医師】訪問診療◇土日祝休み◇週4日勤務可◇週5日で年収2,200万円可能◇流山市もしくは柏市に開設予定
- 週4日から
- 祝日休み
- 交通費別途支給
- 院長・管理職募集
- 土日休み
- 赴任・引越手当あり
- 年収1800万円以上可
| 所在地 | 千葉県流山市 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,600万円~2,200万円 | 募集科目 | 緩和ケア・訪問診療 |
| 勤務日数 | 週4~5日 | 当直業務 | 要相談 |
- おすすめ
ポイント - ・新規開設クリニックの管理医師募集。地域医療の中核を担う立ち上げフェーズに参画できます。
・週5日勤務で年収2,200万円可能。理事報酬込みの高待遇に加え、週4日勤務も相談可能です。
・末期がんや神経難病など高重症度患者への在宅医療を中心に、多職種連携のもと専門性の高い訪問診療に携われます。
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- おすすめ
ポイント - ・新規開設クリニックの管理医師募集。地域医療の中核を担う立ち上げフェーズに参画できます。
・週5日勤務で年収2,200万円可能。理事報酬込みの高待遇に加え、週4日勤務も相談可能です。
・末期がんや神経難病など高重症度患者への在宅医療を中心に、多職種連携のもと専門性の高い訪問診療に携われます。
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- 求人No:66096
【京都市西京区×クリニック管理医師】訪問診療◇全身管理が可能であれば科目不問◇週4日勤務可◇土日祝休み◇年収2,000万円可能
- 週4日から
- 祝日休み
- 交通費別途支給
- 院長・管理職募集
- 土日休み
- 未経験歓迎
- 住宅・社宅手当あり
- 開業支援あり
- 年齢不問・60歳以上OK
- 赴任・引越手当あり
- 年収1800万円以上可
| 所在地 | 京都府京都市 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,500万円~2,000万円 | 募集科目 | 科目不問・訪問診療 |
| 勤務日数 | 週4~5日 | 当直業務 | 要相談 |
- おすすめ
ポイント - ・週4日勤務や時短勤務の相談が可能で、土日祝休みのためワークライフバランスを重視する先生に最適です。
・院長として診療に専念できる環境が整っており、採用・経営管理・集患活動は法人がサポートします。
・患者数の増加に応じて昇給が見込め、将来的には年収2,000万円や開設者へのキャリアアップも目指せます。
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- おすすめ
ポイント - ・週4日勤務や時短勤務の相談が可能で、土日祝休みのためワークライフバランスを重視する先生に最適です。
・院長として診療に専念できる環境が整っており、採用・経営管理・集患活動は法人がサポートします。
・患者数の増加に応じて昇給が見込め、将来的には年収2,000万円や開設者へのキャリアアップも目指せます。
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- 求人No:66083
急募!【船橋市×婦人科】駅前の新設クリニック◇管理医師募集◇年収3,000万円可◇アウスオペメイン◇完全予約制
- 院長・管理職募集
- 当直なし
- オンコールなし
- 年収1800万円以上可
- 救急対応なし
- 急募
| 所在地 | 千葉県船橋市 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 | 2,800万円~3,000万円 | 募集科目 | 婦人科・産婦人科 |
| 勤務日数 | 週5日(または、週4日かつ土日いずれか) | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・新規開設クリニックの院長として裁量を持って運営に携われるポジションです
・技術や経験だけでなく、患者様への接遇やコミュニケーション、前向きなマインドを大切にできる先生を歓迎しています。
・船橋駅周辺にて、決定からおよそ半年後の開院を予定しております。
・年収3,000万円可の高待遇!アウスオペをメインに外来もお任せいたします
・当直、オンコール、救急対応がなく、完全予約制のため予定が立てやすい勤務形態です
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- おすすめ
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・船橋駅周辺にて、決定からおよそ半年後の開院を予定しております。
・年収3,000万円可の高待遇!アウスオペをメインに外来もお任せいたします
・当直、オンコール、救急対応がなく、完全予約制のため予定が立てやすい勤務形態です
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- 求人No:66065
急募!【高額2,700万円!×管理医師募集】整形外科◇外来のみ◇週2.5日~◇日祝休み◇西東京市
- 週4日から
- 祝日休み
- 院長・管理職募集
- 当直なし
- 週3日から
- オンコールなし
- 外来のみ
- 駅チカ/通勤便利
- 年齢不問・60歳以上OK
- 年収1800万円以上可
- 急募
| 所在地 | 東京都西東京市 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 | 2,700万円~3,000万円 | 募集科目 | 整形外科 |
| 勤務日数 | 週2.5~5日(週3日:水・木・金、週4日:水・木・金・土、週5日:月・水・木・金・土 ※週2.5日:応相談) | 当直業務 | 要相談 |
- おすすめ
ポイント - ・池袋駅より電車1本!30分でつきます 最寄駅からも徒歩ですぐ アクセス便利な立地です
・外来のみので、オンオフはっきりしたご勤務がかないます
・週2.5日からご勤務いただけます
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ポイント - ・池袋駅より電車1本!30分でつきます 最寄駅からも徒歩ですぐ アクセス便利な立地です
・外来のみので、オンオフはっきりしたご勤務がかないます
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- 求人No:66061
【東員町×年収2,000万円から】精神科保健指定医◇副院長募集◇週4.25日勤務◇病院経営や組織マネジメントにも深く関われます
- 交通費別途支給
- 院長・管理職募集
- 住宅・社宅手当あり
- 退職金制度あり
- 赴任・引越手当あり
- 年収1800万円以上可
| 所在地 | 三重県員弁郡東員町 | 施設形態 | 精神病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 2,000万円~ | 募集科目 | 精神科 |
| 勤務日数 | 週4.25日勤務(月曜~金曜のうち週4日+隔週土曜午前) | 当直業務 | 任意(回数応相談) ※年齢や家庭事情による免除相談可 常勤医師は月0~1回程度、土曜12:00~月曜8:30までの当直対応あり 救急当番日:月4回 精神保健指定医が対応 |
- おすすめ
ポイント - ・副院長として病院経営や組織マネジメントにも深く関わることができ、将来的な院長職も視野に入れたキャリア形成が可能です。
・週4.25日勤務で年収2,000万円以上を目指せる好条件に加え、住宅手当や賞与、各種インセンティブも年俸に含まれています。
・地域精神医療の中核病院として「精神障害にも対応した地域包括ケアシステム」の構築に携わることができ、社会的意義の大きなポジションです。
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ポイント - ・副院長として病院経営や組織マネジメントにも深く関わることができ、将来的な院長職も視野に入れたキャリア形成が可能です。
・週4.25日勤務で年収2,000万円以上を目指せる好条件に加え、住宅手当や賞与、各種インセンティブも年俸に含まれています。
・地域精神医療の中核病院として「精神障害にも対応した地域包括ケアシステム」の構築に携わることができ、社会的意義の大きなポジションです。
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- 求人No:66050
【大阪市平野区×年収2,000万円可】クリニック管理医師◇整形外科◇週4日相談可◇外来のみ
- 週4日から
- オペなし
- 交通費別途支給
- 院長・管理職募集
- 当直なし
- オンコールなし
- 外来のみ
- 住宅・社宅手当あり
- 駅チカ/通勤便利
- 年齢不問・60歳以上OK
- 年収1800万円以上可
| 所在地 | 大阪府大阪市 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,600万円~2,000万円 | 募集科目 | 整形外科 |
| 勤務日数 | 週4.5~5日 ※週4日勤務相談可(週32時間必須) |
当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・承継クリニックの院長募集。法人理事としてクリニック運営や人事にも携わり、経営視点を養える貴重なポジションです。
・年収2,000万円まで検討可能に加え、インセンティブ制度導入も予定されており、高い成果が収入に反映されます。
・最寄り駅徒歩1分の好立地で、外来診療に専念できる環境。当直・病棟・訪問診療がなくメリハリのある勤務が実現できます。
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ポイント - ・承継クリニックの院長募集。法人理事としてクリニック運営や人事にも携わり、経営視点を養える貴重なポジションです。
・年収2,000万円まで検討可能に加え、インセンティブ制度導入も予定されており、高い成果が収入に反映されます。
・最寄り駅徒歩1分の好立地で、外来診療に専念できる環境。当直・病棟・訪問診療がなくメリハリのある勤務が実現できます。
条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 求人No:66049
【和泉市×有床クリニック管理医師】内科系医師募集◇当直なし◇オンコールなし◇地域密着医療
- 交通費別途支給
- 院長・管理職募集
- 当直なし
- オンコールなし
- 退職金制度あり
- 年齢不問・60歳以上OK
- 赴任・引越手当あり
| 所在地 | 大阪府和泉市 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,500万円~1,500万円 | 募集科目 | 内分泌内科・神経内科・一般内科・循環器内科・消化器内科・総合診療科・血液内科・腎臓内科・糖尿病内科・呼吸器内科 |
| 勤務日数 | 週5日 | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・有床クリニックへのリニューアルに伴う院長候補募集。診療だけでなくクリニック運営にも携わり、キャリアアップを目指せます。
・院長へのご就任時期について、入職後すぐ、勤務医として一定期間勤務後、など相談可能です。院長就任時に法人理事にもご就任いただきます。
・外来、病床管理、訪問診療、デイケア管理まで幅広い地域医療に関わることができ、総合的な経験を積める環境です。
・当直、オンコール原則なしのため、院長職でありながらメリハリのある勤務が実現できます。
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ポイント - ・有床クリニックへのリニューアルに伴う院長候補募集。診療だけでなくクリニック運営にも携わり、キャリアアップを目指せます。
・院長へのご就任時期について、入職後すぐ、勤務医として一定期間勤務後、など相談可能です。院長就任時に法人理事にもご就任いただきます。
・外来、病床管理、訪問診療、デイケア管理まで幅広い地域医療に関わることができ、総合的な経験を積める環境です。
・当直、オンコール原則なしのため、院長職でありながらメリハリのある勤務が実現できます。
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