• 常勤
  • 求人No:58557

【緩和ケアから慢性期疾患まで】オンコールなし◇週4日~平日のみの勤務◇訪問もしくは緩和ケア経験ある先生◇年収2,000万円以上も叶います

  • 祝日休み
  • 当直なし
  • 土日休み
  • 年収1800万円以上可
  • 転科OK
  • 年齢不問・60歳以上OK
  • 週4日から
  • 駅チカ/通勤便利
  • オンコールなし
  • 育児・介護に配慮あり
所在地 埼玉県さいたま市浦和区 施設形態 クリニック
年収

2,000万円~2,200万円

募集科目 一般内科、神経内科、一般外科、訪問診療、緩和ケア
勤務日数 週4~5日 勤務時間 9:00~18:00(時短勤務応相談)
主な業務 訪問診療 当直業務 なし

おすすめ
ポイント
・複数の訪問診療クリニックを運営している法人です。一般内科疾患、認知症、がん終末期、神経難病患者様を中心に在宅医療を提供しています。
・現在メインで対応している癌末期の患者様に加え、更なる地域貢献に向け、慢性期の患者様受け入れを行うにあたり、癌末期、慢性期疾患の患者様を受け持っていただける先生を求めております。
・訪問診療もしくは、緩和ケアどちらかのご経験がある先生を歓迎いたします。
・研修プログラムがあり、法人内医師の連携体制もあるため未経験の先生にも安心してご勤務いただけます。
・日勤帯緊急患者対応は専属スタッフが対応するセンターがあり、遠隔診療可能なシステムが構築されています。
・開業支援もあり、医業経営について学んでいただける環境でもあります。
  • 詳細のご案内

    本求人の担当エージェントよりご案内いたします。お気軽にお問い合わせください。

  • 秘密厳守

    氏名や連絡先などの個人情報をご承諾なく医療機関に開示することはありません。ご安心下さい。

  • 条件交渉も可

    年収はもちろん、勤務日数や業務内容などの交渉も可能です。お気軽にお問い合わせください。

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医療機関情報

所在地 埼玉県さいたま市浦和区
施設名称 お問い合わせ下さい 
※この求人の担当エージェントよりご案内いたします
施設形態 クリニック
診療科目 訪問診療

職場環境

詳細は本求人の担当エージェントよりご案内いたします。
お気軽にお問い合わせください。

募集要項

募集科目 一般内科、神経内科、一般外科、訪問診療、緩和ケア
応募条件
応募資格
訪問診療もしくは、緩和ケアどちらかのご経験がある医師
※主に以下は必要(ご不安な手技は院長よりレクチャー可能)
・内科診察(緊急対応、注射・点滴)
・尿道バルーン交換・カニューレ交換・胃ろう交換・マーゲンチューブ交換
・がん末期、緩和ケアのご対応
・電子カルテ操作
経験年数 臨床経験5年以上(未満の場合も相談可)
業務内容

訪問診療

■訪問診療
・訪問先割合:※現状は施設(ホスピス)メインですが、居宅集患も積極的に行っております
・緊急往診:あり(勤務時間内)
・訪問件数:居宅換算/半日約5~6名、施設換算/半日約20~25名
・同行者:看護師(ドライバー兼務)
・電子カルテ:クラウド型電子カルテ(モバカル※NTT)

※対応患者様については、ご専門や得意科目に応じて応相談
※小児患者様は他医師にて対応予定

【疾患内容】
・老年内科:居宅及び介護施設入居者の健康管理
・ガンのターミナルケア:消化器系や呼吸器系のガンが中心
・神経難病:パーキンソン病、筋萎縮性側索硬化症、脊髄小脳変性症、筋ジストロフィー

■主な設備
・ポータブルレントゲン撮影装置
・超音波診断装置
・体組成計
・末梢血分析機(クリニックオフィス設置)

■医師体制
常勤医師:1名(理事長)
非常勤医師:3名

勤務日数 週4~5日
勤務時間 9:00~18:00(時短勤務応相談)
当直業務 なし
オンコール なし
早番 なし
遅番 なし

待遇

年収

2,000万円~2,200万円

その他給与 ご経験により応相談
【目安】
週4日:1,600~1,800万円
週5日:2,000~2,200万円

・昇給:実績による見直しあり
休日 土曜、日曜、祝日、他
休暇 有給休暇:初年度10日付与(法定通り)
季節休暇: 有給活用にて取得可能
年末年始:12/31~1/3(4日間)※暦によって変動の可能性あり
その他:忌引き休暇等の特別休暇、産休・育休など※被保険者期間が12ヶ月以上あること
昇給 あり
定年 あり 満60歳の月末まで
住宅手当 応相談
転居費用 応相談
交通費 実費支給
車通勤の場合:高速代金支給、ガソリン代支給
無料駐車場
学会参加
学会参加費用 あり
各種保険 社会保険、 労災保険、 雇用保険

安心安全への取り組み

株式会社メディカルトリビューンでは医療機関とのご面接の前にはより具体的な求人票を、
また内定後の応諾のご検討の前には採用担当者が作成した労働条件通知書
ご用意いたします(いずれも必須)。ご安心ください。

  • 株式会社メディカルトリビューン医師転職支援2020年度実績より

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