- 常勤
- 求人No：56056
【年収1,800万円も可能な内科求人】オンコールなしの訪問診療◇サポート体制あるので訪問未経験の先生も歓迎！
- 祝日休み
- 土日休み
- 年収1800万円以上可
- 週4日から
- 駅チカ/通勤便利
- オンコールなし
| 所在地 | 東京都足立区 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,500万円～1,800万円 |
募集科目 | 一般内科、訪問診療 |
| 勤務日数 | 週4～5日（応相談） | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・訪問診療中心のクリニックです。慣れるまで院長によるサポートがしっかりございますので、訪問未経験の先生も歓迎いたします。
・働き方によっては内科系では高収入の、年収1,800万円も可能です。
・当直オンコールなし、土日祝はしっかりお休みです。オンオフのメリハリある働き方が叶います。
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- おすすめ
ポイント - ・訪問診療中心のクリニックです。慣れるまで院長によるサポートがしっかりございますので、訪問未経験の先生も歓迎いたします。
・働き方によっては内科系では高収入の、年収1,800万円も可能です。
・当直オンコールなし、土日祝はしっかりお休みです。オンオフのメリハリある働き方が叶います。
条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 常勤
- 求人No：30591
【200床規模のケアミックス病院です】ご経験により年収2,000万円以上も可能です◇公立病院ならではの充実した福利厚生あり◇地域医療にお力添えください
- 祝日休み
- 土日休み
- 託児所あり
- 赴任・引越手当あり
- 住宅・社宅手当あり
- 年収1800万円以上可
- 育児・介護に配慮あり
| 所在地 | 静岡県御前崎市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,860万円～応相談 |
募集科目 | 呼吸器内科、神経内科、腎臓内科 |
| 勤務日数 | 週5日 | 当直業務 |
月1～3回（必須、回数相談可能） ※基本平日のみ ・体制：1名体制 ・内容：病棟管理や救急対応 ※直外来1回2～3件、救急車1回1～2件 ※当直明け勤務：あり（12：15まで） |
- おすすめ
ポイント - ・急性期医療から回復期、慢性期、終末期や在宅医療、介護までの切れ目のない体制を包括的に有した地域に密着した病院です。
・医療機器、看護師やリハビリスタッフなどのコメディカルスタッフも充実しております。特にリハビリに力を入れており、急性期・回復期や通所・訪問リハビリテーションも実施しています。
・年収1,800万円以上からで、ご経験等により、年収2,000万円以上も可能です。
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- おすすめ
ポイント - ・急性期医療から回復期、慢性期、終末期や在宅医療、介護までの切れ目のない体制を包括的に有した地域に密着した病院です。
・医療機器、看護師やリハビリスタッフなどのコメディカルスタッフも充実しております。特にリハビリに力を入れており、急性期・回復期や通所・訪問リハビリテーションも実施しています。
・年収1,800万円以上からで、ご経験等により、年収2,000万円以上も可能です。
条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 常勤
- 求人No：30586
【公立病院でのご勤務です】シャント対応・PTA対応なし◇各種手当、福利厚生充実◇ご経験などにより年収2,000万円以上も可能です
- 退職金制度あり
- 祝日休み
- 土日休み
- 託児所あり
- 赴任・引越手当あり
- 住宅・社宅手当あり
- 年収1800万円以上可
- 育児・介護に配慮あり
| 所在地 | 静岡県御前崎市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,800万円～応相談 |
募集科目 | 腎臓内科、泌尿器科、人工透析 |
| 勤務日数 | 週5日 | 当直業務 |
・月1～3回（日当直勤務あり） ・内容：救急対応、病棟管理 ・救急対応件数：1回につきWalk-in2～3件、 救急車1～2件 ・体制：1名 ・当直明けの勤務あり（12：15まで） |
- おすすめ
ポイント - ・急性期医療から回復期、慢性期、終末期や在宅医療、介護までの切れ目のない体制を包括的に有した地域に密着した病院です。
・プライマリケアの実現を目指し、多職種連携によるチームワークをもって地域医療を支えています。
・地域の透析患者様の増加に伴い、透析機器を増加し実施曜日も増やしました。そのため新たにお力添えいただける先生を切望しています。
・透析以外に専門外来も行っていただけますので、ご専門性を活かしていただける環境です。
・各種手当が充実。ご経験年数等により高額年収を叶えていただけます。
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- おすすめ
ポイント - ・急性期医療から回復期、慢性期、終末期や在宅医療、介護までの切れ目のない体制を包括的に有した地域に密着した病院です。
・プライマリケアの実現を目指し、多職種連携によるチームワークをもって地域医療を支えています。
・地域の透析患者様の増加に伴い、透析機器を増加し実施曜日も増やしました。そのため新たにお力添えいただける先生を切望しています。
・透析以外に専門外来も行っていただけますので、ご専門性を活かしていただける環境です。
・各種手当が充実。ご経験年数等により高額年収を叶えていただけます。
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- 常勤
- 求人No：35918
【症例豊富！チーム医療を実践できます】手術数は年間500例以上でスキルアップにも最適な環境です！
- 医療機器・設備充実
- 退職金制度あり
- 祝日休み
- 土日休み
- 託児所あり
- 住宅・社宅手当あり
- 年収1800万円以上可
- 専門医取得認定施設
- 先進的・高度・特殊な医療
- 症例数・手術数が多い
- 駅チカ/通勤便利
- 育児・介護に配慮あり
| 所在地 | 埼玉県熊谷市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,100万円～1,800万円 |
募集科目 | 心臓血管外科 |
| 勤務日数 | 週5日 | 当直業務 | 月2回～ |
- おすすめ
ポイント - ・ステントグラフト治療の先駆的存在の医療機関で症例数が豊富です。
・循環器内科・麻酔科・血管外科・心臓外科・看護師・臨床工学士・放射線技師などが協力し専門チームが結成されています。
・公務員待遇で勤務が可能です。福利厚生や各種手当、退職金、時間外勤務や休日出勤にもしっかり手当がつきます。
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- おすすめ
ポイント - ・ステントグラフト治療の先駆的存在の医療機関で症例数が豊富です。
・循環器内科・麻酔科・血管外科・心臓外科・看護師・臨床工学士・放射線技師などが協力し専門チームが結成されています。
・公務員待遇で勤務が可能です。福利厚生や各種手当、退職金、時間外勤務や休日出勤にもしっかり手当がつきます。
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- 常勤
- 求人No：51763
【高額年収2,000万円可能・小児科常勤医募集】外来のみ◇オンコール対応なし◇土日祝休みでオンオフはっきり勤務
- 退職金制度あり
- 祝日休み
- 土日休み
- 外来のみ
- 住宅・社宅手当あり
- 年収1800万円以上可
- オンコールなし
| 所在地 | 長野県東御市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,000万円～2,000万円 |
募集科目 | 小児科 |
| 勤務日数 | 週5日 | 当直業務 |
月2～3回（免除相談可能） ※2ヶ月に1回程度土日の日当直あり |
- おすすめ
ポイント - ・高額年収2,000万円も可能な小児科医求人です。
・土日祝日休みでオンオフはっきり勤務が実現します！
・オンコールはございません。当直についてもご相談可能です。
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- おすすめ
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・土日祝日休みでオンオフはっきり勤務が実現します！
・オンコールはございません。当直についてもご相談可能です。
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こちらは非公開で募集
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様々なご事情により非公開で
お預かりしている求人がございます
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管理職としての採用のため、今勤めている医師に知られたくない。
医師の急な退職があり、相場よりも条件を上げてでも採用したい。
地域の競合や関連する医局に知られることなく水面下で募集したい。
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- 常勤
- 求人No：19581
【手術なし整形外科】高額年収2,000万円可能◇プライマリケア中心の病院です！
- 退職金制度あり
- 祝日休み
- 土日休み
- オペなし
- 住宅・社宅手当あり
- 年収1800万円以上可
- 年齢不問・60歳以上OK
| 所在地 | 長野県東御市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,400万円～2,000万円 |
募集科目 | 整形外科 |
| 勤務日数 |
週5日 （週4日以下は非常勤） |
当直業務 |
・頻度：月3～4回（必須） ・日直頻度：月3回必須） ※ご事情により、免除は要相談 ・当直内容救急当直・管理当直 ・当直体制：1名（全科） |
- おすすめ
ポイント - ・緊急手術や専門性が高い治療が必要な場合は、近隣の連携病院へお願いしています。
・ご経験やスキルによっては、規定以上の年収もご相談いただけます。
・医師同士の人間関係も良く、和気あいあいとした雰囲気で風通しが非常に良い病院です。
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- おすすめ
ポイント - ・緊急手術や専門性が高い治療が必要な場合は、近隣の連携病院へお願いしています。
・ご経験やスキルによっては、規定以上の年収もご相談いただけます。
・医師同士の人間関係も良く、和気あいあいとした雰囲気で風通しが非常に良い病院です。
条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 常勤
- 求人No：35949
【県内上位の手術数】スキルを活かせる環境です◇連携体制もしっかり◇福利厚生充実◇院内保育所あり
- 医療機器・設備充実
- 祝日休み
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- 託児所あり
- 住宅・社宅手当あり
- 症例数・手術数が多い
- 育児・介護に配慮あり
| 所在地 | 長野県松本市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 募集科目 | 脳神経外科 | |
| 勤務日数 |
週5日 ※応相談 |
当直業務 |
夜間当直なし 待機業務、月4～5回（当直室あり） |
- おすすめ
ポイント - ・年間の手術件数は300件を超えており、ご経験を存分に活かしていただける環境です。
・脳血管内治療センター、脳神経内科、がん集学治療センター、ガンマナイフセンター、救命救急センターと密接な連携体制があり、協働しながら診療を行っております。
・福利厚生も充実。院内保育所もありますので、子育て中の先生にも安心の環境です。
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- おすすめ
ポイント - ・年間の手術件数は300件を超えており、ご経験を存分に活かしていただける環境です。
・脳血管内治療センター、脳神経内科、がん集学治療センター、ガンマナイフセンター、救命救急センターと密接な連携体制があり、協働しながら診療を行っております。
・福利厚生も充実。院内保育所もありますので、子育て中の先生にも安心の環境です。
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- 常勤
- 求人No：35154
【リハビリに理解のある先生！】脳神経外科、循環器内科のご経験ある先生歓迎◇地域の医科大学と医療・教育面で連携
- 退職金制度あり
- 祝日休み
- 土日休み
- 住宅・社宅手当あり
- オンコールなし
| 所在地 | 富山県富山市 | 施設形態 | 療養病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 |
～1,500万円 |
募集科目 | 整形外科、脳神経外科、リハビリテーション科 |
| 勤務日数 | 週5日 | 当直業務 |
週1回程度 急変時の対応になります。 |
- おすすめ
ポイント - ・PT・OT・ST混合のチーム医療を推進しています。
・歩行訓練ロボットなど、先進的な医療を導入。
・医科大学とのパイプも強く学べる環境です。
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ポイント - ・PT・OT・ST混合のチーム医療を推進しています。
・歩行訓練ロボットなど、先進的な医療を導入。
・医科大学とのパイプも強く学べる環境です。
条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 常勤
- 求人No：56110
【精神療養病棟が中⼼です】将来的に院長など幹部候補者を募集しています◇週4日勤務も可能◇働きやすさには自信があります
- 退職金制度あり
- 祝日休み
- 土日休み
- 専門医取得認定施設
- 院長・管理職募集
- 年齢不問・60歳以上OK
- 週4日から
| 所在地 | 兵庫県神戸市北区 | 施設形態 | 精神病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,324万円～応相談 |
募集科目 | 精神科 |
| 勤務日数 | 週4～5日 | 当直業務 | あり（回数応相談） |
- おすすめ
ポイント - ・将来的な幹部（理事⻑・院⻑・医局⻑）候補の常勤医師を募集しております。
・外来診療は午前中のみで、それ以外の時間は病棟業務がメインの求人です。
・勤務日数や時間についてはご相談いただけます。土日祝日はお休みです。
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- おすすめ
ポイント - ・将来的な幹部（理事⻑・院⻑・医局⻑）候補の常勤医師を募集しております。
・外来診療は午前中のみで、それ以外の時間は病棟業務がメインの求人です。
・勤務日数や時間についてはご相談いただけます。土日祝日はお休みです。
条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 常勤
- 求人No：54455
急募！【管理医師候補または勤務医としてご勤務】ワークライフバランスを尊重しています◇法人内複数医師体制あり◇急な休みも医師間でサポートしています
- 祝日休み
- 当直なし
- 土日休み
- 週3日から
- 急募
- 年収1800万円以上可
- 院長・管理職募集
- 年齢不問・60歳以上OK
- 未経験歓迎
- 週4日から
- オンコールなし
- 育児・介護に配慮あり
| 所在地 | 東京都板橋区 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,800万円～2,500万円 |
募集科目 | 訪問診療 |
| 勤務日数 | 週5日（週3日～応相談） | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・救急医としてのご経験を通して、在宅医療の重要性を痛感された理事長が立ち上げられた法人です。
・治療中心ではなく、患者様中心の医療を理念とし活動しています。
・未経験の先生でも、手厚い指導により、独り立ちまでを応援する体制が整備されています。
・業務効率化の為のITツールの導入 (チャットツール、電子カルテ、など)もされおり診療に集中していただきやすい環境です。
・他医師に常時ご相談いただくこともでき、トラブルケースや運営業務の法人対応などチームで患者様に向き合う組織です。
・将来開業をお考えの先生も、運営や立ち上げ等を学んでいただけます。
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- おすすめ
ポイント - ・救急医としてのご経験を通して、在宅医療の重要性を痛感された理事長が立ち上げられた法人です。
・治療中心ではなく、患者様中心の医療を理念とし活動しています。
・未経験の先生でも、手厚い指導により、独り立ちまでを応援する体制が整備されています。
・業務効率化の為のITツールの導入 (チャットツール、電子カルテ、など)もされおり診療に集中していただきやすい環境です。
・他医師に常時ご相談いただくこともでき、トラブルケースや運営業務の法人対応などチームで患者様に向き合う組織です。
・将来開業をお考えの先生も、運営や立ち上げ等を学んでいただけます。
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