• 常勤
  • 求人No:59476

【各科の協力体制しっかり】肺がんや難治性の肺炎等の疾患など、ご専門性を活かした働き方◇年収2,000万円以上も可能

  • 医療機器・設備充実
  • 退職金制度あり
  • 祝日休み
  • 託児所あり
  • 赴任・引越手当あり
  • 住宅・社宅手当あり
  • 年収1800万円以上可
  • 育児・介護に配慮あり
所在地 三重県松阪市 施設形態 一般病院
年収

1,020万円~応相談

募集科目 呼吸器内科
勤務日数 週5日 勤務時間 8:30~17:00※時短勤務可能
主な業務 外来診療、病棟管理、救急 当直業務 月1~2回
【輪番日】(内科2名、外科1~2名、小児1名、研修医4名)
・救急対応:Walk-in 1~2件/回
・救急車:内科系 15件程度/回、外科系 3件程度/回

【非輪番日】(医師5名体制)ICU 救急病棟含む
・救急対応:Walk-in 0~1件/回
・救急車:0~2件/回

【管理当直】(医師1名体制)ICU管理当直
・全診療科で対応(月1回程度)

おすすめ
ポイント
・当院は各診療科の連携が強く、協力体制がしっかりと構築されております。
・誤嚥性肺炎・市中肺炎等は内科全般で対応していく予定のため、先生には肺がんや難治性の肺炎等の疾患をご担当いただき、専門性を十分に活かしていただけます。
・ご経験や働き方により、年収2,000万円以上のご提示も可能です。
  • 詳細のご案内

    本求人の担当エージェントよりご案内いたします。お気軽にお問い合わせください。

  • 秘密厳守

    氏名や連絡先などの個人情報をご承諾なく医療機関に開示することはありません。ご安心下さい。

  • 条件交渉も可

    年収はもちろん、勤務日数や業務内容などの交渉も可能です。お気軽にお問い合わせください。

条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。お早めにお問い合わせください

医療機関情報

所在地 三重県松阪市
施設名称 お問い合わせ下さい 
※この求人の担当エージェントよりご案内いたします
施設形態 一般病院
診療科目 一般内科、消化器内科、循環器内科、 呼吸器内科、血液内科、神経内科、一般外科、呼吸器外科、整形外科、心臓血管外科、脳神経外科、リハビリテーション科、小児科、産婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、皮膚科、泌尿器科、放射線科、麻酔科、病理診断科

職場環境

詳細は本求人の担当エージェントよりご案内いたします。
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募集要項

募集科目 呼吸器内科
応募条件
応募資格
内科認定医以上の先生を歓迎
化学療法をお任せできる先生を歓迎
業務内容

外来診療、病棟管理、救急

■外来診療
・2コマ/週(コマ数応相談)
・受診者数:10~20名程/コマ
・対応割合:一般内科 対 呼吸器内科 = 2対8
・悪性腫瘍対応
・呼吸器リハ対応

■病棟管理数
・10床(主治医制)
・主な疾患:肺がん、間質性肺炎、気管支喘息、アレルギー肺疾患 等
・病床区分:ICU、一般
・病棟区分:急性期・地域包括・回復期・療養・精神・他

■救急対応
・1st対応:救急医

■その他
・気管支鏡検査(対応相談可能)
※化学療法など先生のご希望やご経験により応相談

■医師体制
・常勤0名、非常勤2名

勤務日数 週5日
勤務時間 8:30~17:00※時短勤務可能
当直業務 月1~2回
【輪番日】(内科2名、外科1~2名、小児1名、研修医4名)
・救急対応:Walk-in 1~2件/回
・救急車:内科系 15件程度/回、外科系 3件程度/回

【非輪番日】(医師5名体制)ICU 救急病棟含む
・救急対応:Walk-in 0~1件/回
・救急車:0~2件/回

【管理当直】(医師1名体制)ICU管理当直
・全診療科で対応(月1回程度)

待遇

年収

1,020万円~応相談

その他給与 経験とスキルにより応相談
※固定残業時間40時間分を含む
※別途手当の支給あり(時間外手当、救急当直手当、ICU管理当直手当、待機手当医務手当、半期医務手当)
ーーーーーーーーーーーーーーー
※ご経験10年目の場合 1,020万円
※ご経験20年目の場合 1,329万円
※ご経験25年目の場合 1,430万円
※ご経験30年目の場合 1,597万円
ーーーーーーーーーーーーーーー
<手当を含んだ場合>
※ご経験10年目の場合 1,360万円~1,874万円
※ご経験20年目の場合 1,614万円~2,245万円
※ご経験25年目の場合 1,726万円~2,402万円
※ご経験30年目の場合 1,918万円~2,625万円
◆変動手当:あり
└時間外手当手当
└待機手当:4,000円
└当直手当:26,000円/回
└当直明け手当:22時以降睡眠阻害3時間以上で翌半日勤務手当14,000円、翌終日勤務手当28,000円
└医務手当:貢献度や成績を加味して、月々+半期に支給 他

■昇給:あり(経験年数により/毎年昇給)
■退職金制度:あり(3年勤続以降支給)
休日 土曜、日曜、祝日
休暇 有給休暇:年間20日付与(就任12ヶ月より15日付与、以降20日を上限に1年毎に1日増。初年度は採用翌月より、10日を限度として分割して付与(2日を5回)あり)
季節休暇:7日(リフレッシュ休暇として通年取得可能)
年末年始休暇:5日(12/30~1/3)
昇給 あり
退職金 あり
住宅手当 社宅:あり(月額50%が病院負担。家賃上限は月50,000円まで)
転居費用 あり(上限200,000円)
交通費 当会規定による。家賃補助者には支給なし。
学会参加
学会参加費用 あり
各種保険 社会保険、 労災保険、 雇用保険

安心安全への取り組み

株式会社メディカルトリビューンでは医療機関とのご面接の前にはより具体的な求人票を、
また内定後の応諾のご検討の前には採用担当者が作成した労働条件通知書
ご用意いたします(いずれも必須)。ご安心ください。

  • 株式会社メディカルトリビューン医師転職支援2020年度実績より

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