- 常勤
- 求人No：48402
急募！【静岡市×内科系常勤医師】若手の先生も、ご指導いただける先生も大歓迎◇QOL向上できます◇各種手当、福利厚生が充実◇転科の先生も歓迎
- 週4日から
- 祝日休み
- 交通費別途支給
- 当直なし
- オンコールなし
- 週3日から
- 医療機器・設備充実
- 育児・介護に配慮あり
- 土日休み
- 託児所あり
- 退職金制度あり
- 住宅・社宅手当あり
- 年収1800万円以上可
- 転科OK
- 赴任・引越手当あり
| 所在地 | 静岡県静岡市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,400万円～1,900万円 | 募集科目 | 一般内科 ・ 循環器内科 ・ 総合診療科 ・ 呼吸器内科 |
| 勤務日数 | 週5日勤務 ※週4日応相談 | 勤務時間 | 8：30～17：00※時短勤務可（週20時間以上で相談可能） |
| 主な業務 | 外来診療、病棟管理、救急 | 当直業務 | なし・あり 選択可能 ・医師体制：2名体制（内科1名、外科1名） ・業務 ・非輪番日：病棟管理・救急対応 内科医師対応数（救急車・ウォークイン合わせて5～10件程度） 外科医師対応数（ウォークイン1～5件 救急車1～3台） ・内科輪番日：病棟管理・救急対応 内科医師対応数（ウォークイン5～10件、救急車1～10台） 外科医師対応数（ウォークイン1～5件 救急車1～3台） |
おすすめ
ポイント- ・専門医資格を維持するための学会参加を始め、先生への手厚いサポートを実施しています。
・週4日勤務や時短など、ワークライフバランス重視の先生にお応えする体制も積極的に整えております
・守備範囲の広い医師が多く在籍し、科を横断しての柔軟な診療が可能となっています
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詳細のご案内
本求人の担当エージェントよりご案内いたします。お気軽にお問い合わせください。
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秘密厳守
氏名や連絡先などの個人情報をご承諾なく医療機関に開示することはありません。ご安心下さい。
-
条件交渉も可
年収はもちろん、勤務日数や業務内容などの交渉も可能です。お気軽にお問い合わせください。
-
03-6841-4547平日9:00～18:00
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医療機関情報
| 所在地 | 静岡県静岡市 |
|---|---|
| 施設名称 |
お問い合わせ下さい ※この求人の担当エージェントよりご案内いたします |
| 施設形態 | 一般病院 |
| 診療科目 | 肛門科、小児科、リハビリテーション科、心臓血管外科、循環器内科、一般外科、泌尿器科、形成外科、整形外科、耳鼻咽喉科、皮膚科、脳神経外科、放射線科、精神科、産婦人科、リウマチ科、神経内科、一般内科 |
職場環境
詳細は本求人の担当エージェントよりご案内いたします。
お気軽にお問い合わせください。
募集要項
| 募集科目 | 一般内科 ・ 循環器内科 ・ 総合診療科 ・ 呼吸器内科 |
|---|---|
| 応募条件 応募資格 |
キャリアチェンジをお考えの先生や、若手医師を指導いただける先生も歓迎 |
| 業務内容 | ■外来診療 ・コマ数：週2～3コマ程度 ・患者数：1コマ30名程度 ・主な症例：生活習慣病や発熱、不定愁訴の患者さん 等 ■病棟管理 ・受け持ち：15～20床程度 ・病棟：急性期、障害者、療養の各病棟（応相談） ・主治医は決めるがチームとして診療 ・CV挿入対応・胃ろう造設／交換・人工呼吸器装着患者の対応 あり （胃ろうは、院内に対応可能な医師がおりますので、対応不可でも問題ありません） ■救急 ・当番制（週に1～2回コマ：ER担当あり。午前または午後で担当を分けている） ・内科系が8割、外科系が2割 ・主な疾患：軽度～中程度が中心 ※入院受け入れは50％程度 ■医師体制 ・常勤5名（総長70代、院長50代後半、副院長50代前半、部長40代、40代後半） |
| 勤務日数 | 週5日勤務 ※週4日応相談 |
| 勤務時間 | 8：30～17：00※時短勤務可（週20時間以上で相談可能） |
| 当直業務 |
なし・あり 選択可能 ・医師体制：2名体制（内科1名、外科1名） ・業務 ・非輪番日：病棟管理・救急対応 内科医師対応数（救急車・ウォークイン合わせて5～10件程度） 外科医師対応数（ウォークイン1～5件 救急車1～3台） ・内科輪番日：病棟管理・救急対応 内科医師対応数（ウォークイン5～10件、救急車1～10台） 外科医師対応数（ウォークイン1～5件 救急車1～3台） |
| オンコール | あり |
| 早番 | なし |
| 遅番 | 原則なし／夕診（17：00～18：00）※ご希望により |
待遇
| 年収 | 1,400万円～1,900万円 |
|---|---|
| その他給与 |
ご経験等を考慮し規定により算出 【固定給モデル（賞与含む）】※住宅手当、家族手当、通勤手当等は別途支給 11年目：1,200万円～1,300万円 15年目：1,400万円～1,500万円 20年目：1,550万円～1,650万円 25年目：1,700万円～1.800万円 【手当（別途支給）】 ・役職：医長10,000～30,000円／部長30,000～70,000円 ・扶養手当：子（第2子まで）5,000円／人、その他扶養2,000 円／人 ・オンコール待機：3,000 円／回 ・オンコール呼出：夜間、深夜、休日12,000 円（3時間を1回） ・当直：50,000 円／回 ・夕診手当：12,000円／回 ・特別調整（経験等により変動）：最大280万円／年 |
| 休日 | 土曜、日曜、祝日、他 |
| 休暇 | ・年末年始休暇：4日 ・リフレッシュ休暇：4日 ・産前後、育児、介護、慶弔 ※夏季休暇については有給休暇・リフレッシュ休暇を利用 ・有給休暇 ：年次有給休暇（法定通りに付与） |
| 昇給 | あり |
| 賞与 | あり |
| 定年 | あり 65歳 |
| 退職金 | あり |
| 住宅手当 | 賃貸：家賃の半額負担（上限50,000円／月） 持家：規定に準ずる ＜単身赴任時の場合＞ 寮もしくは病院周辺の部屋を法人契約 ＜ご家族での転居の場合＞ 住宅補助‥家賃の半額負担（上限50,000円） |
| 転居費用 | 赴任時の費用負担（上限あり） ※1年以上勤務に限る |
| 交通費 | 車通勤：片道通勤距離2Km以上で4,100円～、高速代不可 病院駐車場あり（自己負担3,500円/月） 公共交通機関：実費支給、新幹線代可 |
| 学会参加 | 可 |
| 学会参加費用 | あり |
| 各種保険 | 施設賠償責任保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、健康保険 |
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また内定後の応諾のご検討の前には採用担当者が作成した労働条件通知書を
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