• 常勤
  • 求人No:41153

【稀少な小児科求人!オンコールなし】残業ほぼなく、オンオフのメリハリをつけてご勤務いただけます◇名古屋市内から30分程

  • 退職金制度あり
  • 祝日休み
  • 当直なし
  • 救急対応なし
  • オンコールなし
所在地 愛知県瀬戸市 施設形態 一般病院
年収

1,500万円~1,600万円

募集科目 小児科
勤務日数 週5日 勤務時間 平日8:30~17:30/土曜8:30~13:30
主な業務 外来診療、病棟管理 当直業務 あり(なし応相談)
・月2~3回(平日当直:月2回、休日の日当直:月1回)
・内容:病棟管理が主になり、ほぼ寝当直
・医師体制:1名

<時間>
月・水・金:20:00~翌8:30
火・木:17:30~翌8:30
土曜日:13:30~翌9:00(当直担当医師が到着次第帰宅可)
日・祝日日当直:8:30~翌8:30

おすすめ
ポイント
・開設より60年以上、地域密着型の病院として住民の方々に親しまれています。
・超急性期病院の後方支援としての役割を担い、一次救急の受け入れや介護施設・在宅への移行期までのリハビリなどの慢性医療を行っています。
・小児科では、食物アレルギーテスト、成長ホルモン療法、舌下免疫療法、各種予防接種、乳幼児健診など行っています。
・夕診回数や担当曜日等は、ご面談を通じて個別応相談。残業はほとんどなく定時で帰宅できます。
・名古屋駅から特急で20分ほど、最寄り駅からも徒歩圏内でご通勤に便利な立地です。
  • 詳細のご案内

    本求人の担当エージェントよりご案内いたします。お気軽にお問い合わせください。

  • 秘密厳守

    氏名や連絡先などの個人情報をご承諾なく医療機関に開示することはありません。ご安心下さい。

  • 条件交渉も可

    年収はもちろん、勤務日数や業務内容などの交渉も可能です。お気軽にお問い合わせください。

条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。お早めにお問い合わせください

医療機関情報

所在地 愛知県瀬戸市
施設名称 お問い合わせ下さい 
※この求人の担当エージェントよりご案内いたします
施設形態 一般病院
診療科目 一般内科、消化器内科、循環器内科、腎臓内科、一般外科、整形外科、リハビリテーション科、 小児科

職場環境

詳細は本求人の担当エージェントよりご案内いたします。
お気軽にお問い合わせください。

募集要項

募集科目 小児科
経験年数 卒後5年以上
業務内容

外来診療、病棟管理

■外来診療
・コマ数:10~12コマ程度/週(目安)
 ※夕診当番(週2回程)を含む
 ※担当コマ数は、面談を通じてお話し合いの上で最終確定
・受診者数:20~30人程度/コマ(目安)

■病棟管理
・主治医制
・担当数:2人~3人程度
・アレルギー検査を行う際の数時間滞在がほとんど。肺炎疑いの方の入院は稀。
※患者様が入院している場合に限り、日曜・祝日の午前中(1~2時間程度)に病棟回診のご対応をお願いします。

<カルテ>電子カルテ

勤務日数 週5日
勤務時間 平日8:30~17:30/土曜8:30~13:30
当直業務 あり(なし応相談)
・月2~3回(平日当直:月2回、休日の日当直:月1回)
・内容:病棟管理が主になり、ほぼ寝当直
・医師体制:1名

<時間>
月・水・金:20:00~翌8:30
火・木:17:30~翌8:30
土曜日:13:30~翌9:00(当直担当医師が到着次第帰宅可)
日・祝日日当直:8:30~翌8:30
オンコール なし
早番 7:30~(月2回程)
遅番 殆ど18:00頃まで(当直医が出勤するまでの勤務・月2回ほど)/夕診~19:30(週2回)

待遇

年収

1,500万円~1,600万円

その他給与 経験等を考慮の上決定
【目安】
・経験10年以上、週5日勤務:年俸1,500万

【手当別途】
・当直手当
 月水金:30,000円/回
 火木 :37,000円/回
 土曜日当直:70,000円/回
 日・祝日日当直:90,000円/回
・早番手当あり
・家族手当あり
【固定残業代】:年収に含む (30時間/月)
※残業時は、内容に応じて別途時間外手当(10,000円/時)を支給
休日 日曜、祝日、土曜午後
休暇 有給休暇:入職半年後に10日付与
夏季休暇:8月中旬(日曜含む4日間・有給扱い)
年末年始:12月31日~1月3日
定年 あり 60歳
退職金 あり
住宅手当 応相談 
転居費用 原則なし(但し、就任に伴い、他県や遠方から移住される医師の場合は随時相談可)
交通費 別途支給
無料駐車場あり
学会参加
学会参加費用 あり
各種保険 社会保険、 労災保険、 雇用保険、 施設賠償責任保険

安心安全への取り組み

株式会社メディカルトリビューンでは医療機関とのご面接の前にはより具体的な求人票を、
また内定後の応諾のご検討の前には採用担当者が作成した労働条件通知書
ご用意いたします(いずれも必須)。ご安心ください。

  • 株式会社メディカルトリビューン医師転職支援2020年度実績より

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