• 常勤
  • 求人No:34839

【療養病院/病棟管理メイン】専門外来もご相談可◇週32時間~◇定年70歳ですが継続勤務可能◇年収1,800万円以上も可能です

  • 祝日休み
  • 当直なし
  • 土日休み
  • 赴任・引越手当あり
  • 住宅・社宅手当あり
  • 年収1800万円以上可
  • 転科OK
  • 週4日から
  • オンコールなし
  • 育児・介護に配慮あり
所在地 愛知県海部郡蟹江町 施設形態 療養病院
年収

1,500万円~1,800万円

募集科目 一般内科、呼吸器内科、老人内科
勤務日数 週5日(週4日応相談)
※時短の場合も、週32時間は必要
勤務時間 8:30~17:30
主な業務 外来診療、病棟管理、訪問診療 当直業務 当番有無は個別相談
【時間帯】
平日20:00~翌8:30
土曜14:00~翌8:30
日祝8:30~翌8:30
※1名の全科当直だが、夜間の救急受け入れは一切なし

おすすめ
ポイント
・2014年に新病院として全面移転した、100床程の療養病院です。医療設備も最新の機器に更新、健診センターを有するなど地域医療への貢献に努めています。
・専門医更新に必要など、専門外来のご希望があれば柔軟にご相談いただけます。
・週4日や時短勤務、当直なしもご相談いただけますので、ライフステージに合った働き方を叶えていただけます。
  • 詳細のご案内

    本求人の担当エージェントよりご案内いたします。お気軽にお問い合わせください。

  • 秘密厳守

    氏名や連絡先などの個人情報をご承諾なく医療機関に開示することはありません。ご安心下さい。

  • 条件交渉も可

    年収はもちろん、勤務日数や業務内容などの交渉も可能です。お気軽にお問い合わせください。

条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。お早めにお問い合わせください

医療機関情報

所在地 愛知県海部郡蟹江町
施設名称 お問い合わせ下さい 
※この求人の担当エージェントよりご案内いたします
施設形態 療養病院
診療科目 一般内科、糖尿病内科、 老人内科、内科その他、整形外科、リハビリテーション科、リウマチ科

職場環境

詳細は本求人の担当エージェントよりご案内いたします。
お気軽にお問い合わせください。

募集要項

募集科目 一般内科、呼吸器内科、老人内科
業務内容

外来診療、病棟管理、訪問診療

■外来
・担当数:1~2コマ/週
※ご専門に応じた専門外来も相談可能

■病棟管理
・担当数:25名程
・担当:地域包括ケアまたは療養型病床

■訪問診療
・退院した患者様のフォロー訪問診療
・訪問看護・訪問リハビリとの協働可能

■その他
・法人内老健への緊急対応(想定頻度:年10日程度)
・医師会の休日診療所、ワクチン接種、健診に、医師会会員(B)としての協力業務

<医師体制>現在 常勤4名(神経内科2名、内科1名、整形外科1名)、非常勤複数名

<設備>1.5テスラMRI、16列マルチスライスCT、X線撮影装置、骨密度測定装置、経鼻内視鏡、心電図、超音波診断装置など
<電子カルテ>ミライズ

※コロナ対応:陽性患者の受け入れはなし。入院時には必要に応じて抗原検査を実施。町からの委託事業としてワクチン接種はあり。

勤務日数 週5日(週4日応相談)
※時短の場合も、週32時間は必要
勤務時間 8:30~17:30
当直業務 当番有無は個別相談
【時間帯】
平日20:00~翌8:30
土曜14:00~翌8:30
日祝8:30~翌8:30
※1名の全科当直だが、夜間の救急受け入れは一切なし
オンコール なし
早番 8:00~(週1回程度)
遅番 ~20:00(週1回程度)

待遇

年収

1,500万円~1,800万円

その他給与 経験とスキルにより応相談
※上記金額は卒後15年~30年の方の目安
【当直手当:別途支給】
平日30,000円、土曜60,000円、日曜80,000円
【時短勤務の場合:例】
9:00~16:30/週5日の勤務の場合(6.5h×5日=32.5h)→1,120万~1,360万円
【医師会会員協力業務手当】
・会員費は、法人が負担、手当は医師会より直接振り込み
休日 土曜・日曜・祝日・その他
休暇 有給休暇、年末年始休暇、連続休暇取得相談可
定年 70
住宅手当 法人借り上げ可
※町内の場合、入居時に必要な経費と毎月家賃の半額支給(上限50,000円まで)
町内以外は、家賃補助なし
転居費用 当院就任に伴う転居費用応相談(※町内に転居の場合は、引越代補助あり)
交通費 別途支給
高速代:実費支給(ガソリン代は給与に含む)
無料駐車場あり
学会参加
学会参加費用 あり
各種保険 社会保険、 労災保険、 雇用保険

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株式会社メディカルトリビューンでは医療機関とのご面接の前にはより具体的な求人票を、
また内定後の応諾のご検討の前には採用担当者が作成した労働条件通知書
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  • 株式会社メディカルトリビューン医師転職支援2020年度実績より

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