◇救急指定無！メインは病棟管理！◇日中業務に専念できる環境有！【残業ほぼ無！】

応相談

病棟管理、リハビリ管理

◆勤務内容◆
＊メイン業務は、病棟管理になりますが、
　入院患者様や通所リハ患者様のリハビリ立案計画もお願いしております。

・外来　
　週1コマ程度　（希望者のみ）
　
　＊病院として、外部に対して外来は開設しておらず、
　　職員や、病院にお見舞いに来られた方等が具合が悪くなった際の外来という位置づけになります。

・病棟管理
　主治医制　
　受持ち患者様　30名～程度/Ｄｒ
　緩和ケア病棟25床・医療療養240床を御相談させて下さい。
　
◆勤務条件◆
◇勤務開始　　応相談

◇勤務日数　　週4日

◇勤務時間　　9：00～17：30
　　　　　　　＊当直無の場合：早番7：00～9：00対応シフト制であり。
◇当直　　　　当直無可能。

◇休日　　　　日曜・祝祭日

◇休暇　　　　夏季4日・年末年始5日・有給休暇10日（入職後3カ月で発生）

◇住宅手当　　住宅借上　毎月半額補助（但し、上限10万円迄）
　　　　　　　敷金礼金総額50万円まで負担
◇学会出席　　出張扱い　年2回迄　国内限定

◇年俸　　　　応相談
　　　　　　　＊勤務日数・経験・スキル等により、法人規定有。
　　　　　　　＊上記　当直料金は発生せず。

◇退職金　　　有

★お薦め　ポイント★＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

・日本リハビリテーション医学会研修施設
　→　リハビリ専門医取得可能な施設

・入院患者様については、他病院からの紹介入院のみ。
　
・神経難病指定のリハビリにも対応！
　→　リハビリスタッフが充実しております。
　　　　PT　85名、OT　50名、ST　21名

・仕事とプライベートのＯＮ・ＯＦＦがしっかりとれる職場環境有！
　→　残業ほぼほぼ無し！
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＊詳細は、お問い合わせ下さい。