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- 常勤
- 求人No：55400
【透析管理メイン医師募集】入院透析◇インセンティブ制度あり◇勤務時間などフレキシブルに対応可能です
- 当直なし
- 住宅・社宅手当あり
- 週4日から
- オンコールなし
- 育児・介護に配慮あり
| 所在地 | 静岡県浜松市北区 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,400万円～1,800万円 |
募集科目 | 人工透析 |
| 勤務日数 | 週4日～ | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・入院透析の病棟管理のお仕事です。週32時間勤務であれば、勤務時間についてはフレキシブルに対応可能です
・インセンティブ制あり！ご経験や働き方により、年収1,800万円も可能です
・週4日勤務から相談可能で当直オンコールなし、プライベート重視の先生におすすめです
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- おすすめ
ポイント - ・入院透析の病棟管理のお仕事です。週32時間勤務であれば、勤務時間についてはフレキシブルに対応可能です
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条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 求人No：15386
【透析センターで外来診療と透析管理】ベテラン先生歓迎◇残業殆どございません！◇働き方については相談可！
- 祝日休み
- 当直なし
- 土日休み
- 託児所あり
- 赴任・引越手当あり
- 年収1800万円以上可
- 週4日から
- オンコールなし
- 育児・介護に配慮あり
| 所在地 | 千葉県八千代市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,500万円～1,900万円 |
募集科目 | 一般内科、腎臓内科、人工透析 |
| 勤務日数 | 週4日～ | 当直業務 |
なし相談可。 当直御希望の場合、回数は応相談。（1～2回／月） 当番日：2名体制（内科・外科） 非当番日：1名体制 土日祝日、GW、年末年始は原則非常勤医師を手配しています。 当番日の明けは病棟管理体制が整備できれば午後診療後はフリーとなります。 |
- おすすめ
ポイント - ・常勤医師数9名、50代60代の経験豊富な医師中心。
・病院全体としてアットホームな雰囲気です。平均在職年数10年以上と長くご勤務いただける環境です。
・保育室24時間体制。子育て中の先生も安心して、ご勤務いただけます。
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- おすすめ
ポイント - ・常勤医師数9名、50代60代の経験豊富な医師中心。
・病院全体としてアットホームな雰囲気です。平均在職年数10年以上と長くご勤務いただける環境です。
・保育室24時間体制。子育て中の先生も安心して、ご勤務いただけます。
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- 求人No：42039
【年収2,000万円も可能です】カンファレンス、学会活動盛んでスキルアップに最適◇福利厚生充実！
- 退職金制度あり
- 祝日休み
- 土日休み
- 住宅・社宅手当あり
- 年収1800万円以上可
- 駅チカ/通勤便利
| 所在地 | 北海道札幌市東区 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,000万円～2,000万円 |
募集科目 | 腎臓内科、泌尿器科、人工透析 |
| 勤務日数 | 週5日 | 当直業務 | なし（待機あり） |
- おすすめ
ポイント - ・フットワークの軽いアクティブなスタッフが揃っており、診療していただきやすい環境です。
・手当や福利厚生が充実しています。お休みも取りやすいのでオンオフのメリハリをつけてご勤務いただけます。
・若手医師の教育、ご自身の知識や経験を共有したいとお考えの先生や、総合的な診療をしたいという先生にお勧めです。
・市内中心部でアクセス抜群！最寄駅からも徒歩すぐの大変便利な立地です。
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- おすすめ
ポイント - ・フットワークの軽いアクティブなスタッフが揃っており、診療していただきやすい環境です。
・手当や福利厚生が充実しています。お休みも取りやすいのでオンオフのメリハリをつけてご勤務いただけます。
・若手医師の教育、ご自身の知識や経験を共有したいとお考えの先生や、総合的な診療をしたいという先生にお勧めです。
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- 求人No：50762
【当直・オンコールなしの透析管理】各科やスタッフとも密な連携あり◇週3日～ご勤務可◇ご通勤にも便利な立地です
- 祝日休み
- 当直なし
- 託児所あり
- 週3日から
- 赴任・引越手当あり
- 年収1800万円以上可
- 週4日から
- 駅チカ/通勤便利
- オンコールなし
- 育児・介護に配慮あり
| 所在地 | 神奈川県大和市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,400万円～2,000万円 |
募集科目 | 腎臓内科、人工透析 |
| 勤務日数 |
週3～5日 研究日1日 （研究日は土曜日以外でご相談） |
当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・150床未満の一般病院です。病気ではなく、患者様「その人」を診ることを大切に診療にあたっています。
・大学病院や国公立病院など急性期基幹病院から、積極的に亜急性期、慢性期の患者を受け入れ、急性期治療を支えております。
・病院開設時から透析センターを開始しており、40年の歴史があります。
・腎臓病センターを有しており、腎移植から透析、栄養指導まで総合的な腎治療を実施しています。
・透析治療だけを行い、合併症を発症してから治療に取り掛かるのではなく、健常な時から患者様の全身状態に気を配っています。
・最寄り駅から徒歩圏内です。都内からも1時間程でご通勤いただけます。
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ポイント - ・150床未満の一般病院です。病気ではなく、患者様「その人」を診ることを大切に診療にあたっています。
・大学病院や国公立病院など急性期基幹病院から、積極的に亜急性期、慢性期の患者を受け入れ、急性期治療を支えております。
・病院開設時から透析センターを開始しており、40年の歴史があります。
・腎臓病センターを有しており、腎移植から透析、栄養指導まで総合的な腎治療を実施しています。
・透析治療だけを行い、合併症を発症してから治療に取り掛かるのではなく、健常な時から患者様の全身状態に気を配っています。
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- 求人No：42586
【シャント造設していただける先生歓迎】年収2,000万円の高額可能◇クリニックでの腎臓内科の立ち上げにご協力ください
- 当直なし
- 赴任・引越手当あり
- 住宅・社宅手当あり
- 年収1800万円以上可
- 週4日から
| 所在地 | 茨城県神栖市 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,500万円～2,000万円 |
募集科目 | 腎臓内科、人工透析 |
| 勤務日数 | 週4日～ | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・開院から数年の新しいクリニックですが、盛況につき機能強化を図るべく専門外来の募集です。
・新規開設なので機材等も先生とご相談で導入検討が可能です。
・人工透析があるため腎臓内科の需要は多め。透析導入前の外来診療での管理等お願いします。
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ポイント - ・開院から数年の新しいクリニックですが、盛況につき機能強化を図るべく専門外来の募集です。
・新規開設なので機材等も先生とご相談で導入検討が可能です。
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管理職としての採用のため、今勤めている医師に知られたくない。
医師の急な退職があり、相場よりも条件を上げてでも採用したい。
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- 求人No：52150
【週4日可能！透析管理】役職のご相談も可能です◇当直・オンコールなし◇通勤便利な駅チカ
- 祝日休み
- 当直なし
- 年収1800万円以上可
- 駅チカ/通勤便利
| 所在地 | 東京都江東区 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,300万円～1,800万円 |
募集科目 | 腎臓内科、人工透析 |
| 勤務日数 | 週5日（週4日相談可） | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・腎臓病のあらゆるステージに対応しています。入院治療にも対応しており、腎臓病教育入院、透析導入、シャント手術、そのほか透析合併症の治療などを行っています。
・当直、オンコールなし、オンオフメリハリつけたご勤務が可能です。
・JR駅からすぐの好立地！通勤便利な環境です。
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ポイント - ・腎臓病のあらゆるステージに対応しています。入院治療にも対応しており、腎臓病教育入院、透析導入、シャント手術、そのほか透析合併症の治療などを行っています。
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- 求人No：30695
【大手法人グループ病院】プライベートの時間も大切にしていただけます◇週4日～◇当直なしもご相談可
- 医療機器・設備充実
- 祝日休み
- 当直なし
- 赴任・引越手当あり
- 住宅・社宅手当あり
- 週4日から
- 駅チカ/通勤便利
| 所在地 | 岡山県倉敷市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,200万円～1,500万円 |
募集科目 | 腎臓内科、人工透析 |
| 勤務日数 | 週4～5日 | 当直業務 |
回数、なし応相談 ・18：00 ～ 翌日8：30 |
- おすすめ
ポイント - ・高度急性期総合病院の後方支援病院として、地域における一般急性期病院として急性期から回復期、在宅まで一貫した医療を提供しています。
・忙しすぎず暇すぎず、地域のプライマリ医としてご活躍いただける環境です。
・大手法人グループ病院で経営面も安定しており、安心して長くご勤務いただけます。
・週4日～ご勤務可能。当直なしもご相談いただけます。
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ポイント - ・高度急性期総合病院の後方支援病院として、地域における一般急性期病院として急性期から回復期、在宅まで一貫した医療を提供しています。
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- 常勤
- 求人No：29226
【透析管理メイン】夜間透析なし◇他科との連携あり◇週4日もご相談可能です
- 退職金制度あり
- 祝日休み
- 当直なし
- 週4日から
- 駅チカ/通勤便利
| 所在地 | 東京都町田市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,200万円～応相談 |
募集科目 | 腎臓内科、人工透析 |
| 勤務日数 | 週4.5～5日（週4日応相談） | 当直業務 | 応相談 |
- おすすめ
ポイント - ・開設より15年以上、地域の基幹病院として急性期医療を提供している病院です。
・患者様の高齢化に伴い、回復期リハビリテーション病棟や地域包括ケア病棟、透析なども取り入れ地域のニーズに応えるべく努めています。
・総合病院であるため、他科との連携が良く、検査や他科診療もスムーズです。
・週4日勤務や当直有無もご相談いただけます。ライフスタイルに合った働き方が叶います。
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- おすすめ
ポイント - ・開設より15年以上、地域の基幹病院として急性期医療を提供している病院です。
・患者様の高齢化に伴い、回復期リハビリテーション病棟や地域包括ケア病棟、透析なども取り入れ地域のニーズに応えるべく努めています。
・総合病院であるため、他科との連携が良く、検査や他科診療もスムーズです。
・週4日勤務や当直有無もご相談いただけます。ライフスタイルに合った働き方が叶います。
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- 求人No：29453
【人間関係の良さが自慢です】笑いの絶えない楽しい職場環境です◇腎生検、シャント手術もあり◇福利厚生も充実
- 医療機器・設備充実
- 退職金制度あり
- 祝日休み
- 赴任・引越手当あり
- 住宅・社宅手当あり
- オンコールなし
- 育児・介護に配慮あり
- 週1日から
| 所在地 | 大阪府堺市堺区 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,000万円～1,500万円 |
募集科目 | 腎臓内科、人工透析 |
| 勤務日数 | 週5日 | 当直業務 |
・3～4回／月 ・17：00～翌9：00 ・医師体制：全科当直4名（後期研修医以上2名、初期研修医2名、ICU1名、産婦人科1名、小児科1名） ※全科当直は4時間交代で2名ずつで対応 ・当直明けは休み |
- おすすめ
ポイント - ・南大阪最大の透析ベット数をほこり、腹膜透析はもちろん、シャント手術も直接行うなど多数の手技を研鑽いただけます。
・オンコールなし、日曜祝日はお休みですのでメリハリをつけたご勤務が可能です
・大学医局のしがらみもなく、各診療科の風通しは大変良い環境です。ベテランの先生から若手の先生まで
人間関係の良さには自信があります。
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- おすすめ
ポイント - ・南大阪最大の透析ベット数をほこり、腹膜透析はもちろん、シャント手術も直接行うなど多数の手技を研鑽いただけます。
・オンコールなし、日曜祝日はお休みですのでメリハリをつけたご勤務が可能です
・大学医局のしがらみもなく、各診療科の風通しは大変良い環境です。ベテランの先生から若手の先生まで
人間関係の良さには自信があります。
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- 常勤
- 求人No：57838
急募！【透析の立ち上げにお力添えください】年収2,000万円も可能◇当直オンコールなし◇経営安定の大手法人グループ病院◇院内託児所あり
- 退職金制度あり
- 祝日休み
- 当直なし
- 託児所あり
- 急募
- 赴任・引越手当あり
- 住宅・社宅手当あり
- 年収1800万円以上可
- オンコールなし
- 育児・介護に配慮あり
| 所在地 | 群馬県太田市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,600万円～2,000万円 |
募集科目 | 腎臓内科、人工透析 |
| 勤務日数 |
週4.5日以上（週32時間以上） ・週4日応相談：週32時間で嘱託常勤 |
当直業務 |
なし（希望者にはお任せします） 月1～4回 19：00～翌朝8：30 |
- おすすめ
ポイント - ・運営母体がしっかりしている大手法人グループの病院で、経営安定しております。
・急性期から慢性期まで幅広くトータル医療を提供。ご希望により、専門外来の開設もご相談いただけます。
・院内に託児所あり！手当や休暇もしっかりあり、子育てを応援する環境が整っています。
・残業もほぼ発生しておらず、有給休暇消化率も100％とオンオフのメリハリある働き方が叶います。
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- おすすめ
ポイント - ・運営母体がしっかりしている大手法人グループの病院で、経営安定しております。
・急性期から慢性期まで幅広くトータル医療を提供。ご希望により、専門外来の開設もご相談いただけます。
・院内に託児所あり！手当や休暇もしっかりあり、子育てを応援する環境が整っています。
・残業もほぼ発生しておらず、有給休暇消化率も100％とオンオフのメリハリある働き方が叶います。
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