- 新着
- 常勤
- 求人No：56821
急募！【訪問診療クリニックでのご勤務です】看護師、ドライバー同行あり◇週3日からご勤務いただけます
- 退職金制度あり
- 祝日休み
- 当直なし
- 週3日から
- 急募
- 赴任・引越手当あり
- 住宅・社宅手当あり
- 年収1800万円以上可
- 年齢不問・60歳以上OK
- 週4日から
| 所在地 | 東京都八王子市 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,440万円～2,000万円 |
募集科目 | 訪問診療 |
| 勤務日数 | 週3～5日 | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・急性期病院、クリニック、介護施設など入院医療から在宅まで幅広く展開する法人運営のクリニックです。
・訪問には看護師とドライバーが同行いたしますので、診療に集中いただけます。
・在宅医療のご経験をお持ちの先生はもちろん、これから挑戦したいとお考えの先生も歓迎いたします。
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- おすすめ
ポイント - ・急性期病院、クリニック、介護施設など入院医療から在宅まで幅広く展開する法人運営のクリニックです。
・訪問には看護師とドライバーが同行いたしますので、診療に集中いただけます。
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条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 求人No：59726
【最大年収1,800万円可能な精神科】週4日から◇当直なし相談可◇充実の福利厚生
- 祝日休み
- 当直なし
- 土日休み
- 託児所あり
- 年収1800万円以上可
- 週4日から
- 育児・介護に配慮あり
| 所在地 | 東京都中野区 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,200万円～1,800万円 |
募集科目 | 精神科 |
| 勤務日数 | 週4～5日 | 当直業務 | 週1回（なし応相談） |
- おすすめ
ポイント - ・都内を中心に複数の医療機関を運営する医療法人での募集です
・週4日からご勤務可、土日祝休みや当直なしも相談できます
・ご経験より週5日で年収1,800万円のご案内も可能です
・各種手当、福利厚生（昇給あり、退職金あり、学会支援ありなど）が充実した病院です
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- おすすめ
ポイント - ・都内を中心に複数の医療機関を運営する医療法人での募集です
・週4日からご勤務可、土日祝休みや当直なしも相談できます
・ご経験より週5日で年収1,800万円のご案内も可能です
・各種手当、福利厚生（昇給あり、退職金あり、学会支援ありなど）が充実した病院です
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- 求人No：57109
【整形外科疾患全般における外来診療】週4日や勤務時間もご相談可能◇年収1,800万円以上可能
- 祝日休み
- 当直なし
- オペなし
- 年収1800万円以上可
- 年齢不問・60歳以上OK
- 週4日から
- オンコールなし
| 所在地 | 茨城県鉾田市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,400万円～2,000万円 |
募集科目 | 整形外科 |
| 勤務日数 | 週4～5日 | 当直業務 |
週1回（なし相談可） 医師体制：1名 一晩当たり救急受入件数：ウォークイン 0～1 名、救急車 1～2 名 |
- おすすめ
ポイント - ・100床未満の二次救急病院です。開設より40年以上、地域の救急医療を支えています。
・理事長先生は、地域の公的機関や各学会などと積極的に関わり地域医療の発展に力を注がれています。
・大学との連携が密なため、大学病院レベルの医療を提供しています。
・二次救急ではありますが、当直帯の救急受け入れ数は少ないため、比較的ゆったりとお過ごしいただけます。
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- おすすめ
ポイント - ・100床未満の二次救急病院です。開設より40年以上、地域の救急医療を支えています。
・理事長先生は、地域の公的機関や各学会などと積極的に関わり地域医療の発展に力を注がれています。
・大学との連携が密なため、大学病院レベルの医療を提供しています。
・二次救急ではありますが、当直帯の救急受け入れ数は少ないため、比較的ゆったりとお過ごしいただけます。
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- 求人No：21770
【週4日から可能です！内科常勤医募集】療養病院でのご勤務◇当直なしも相談可
- 祝日休み
- 当直なし
- 週4日から
- ゆったり勤務
| 所在地 | 福岡県朝倉郡筑前町 | 施設形態 | 療養病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 |
900万円～1,200万円 |
募集科目 | 一般内科、老人内科 |
| 勤務日数 | 週4～5日 | 当直業務 | 週1回程度※なしも相談可能 |
条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 求人No：30315
急募！【週4日勤務可の呼吸器内科専門医】外来のみ◇クリニックのため当直オンコールもなく、無理のない働き方が可能です！
- 医療機器・設備充実
- 退職金制度あり
- 祝日休み
- 当直なし
- 託児所あり
- 外来のみ
- 急募
- 赴任・引越手当あり
- 住宅・社宅手当あり
- 先進的・高度・特殊な医療
- 年齢不問・60歳以上OK
- 週4日から
- オンコールなし
- 育児・介護に配慮あり
| 所在地 | 神奈川県川崎市幸区 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,000万円～1,860万円 |
募集科目 | 呼吸器内科 |
| 勤務日数 | 週4～5日 | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・週4日からのご勤務も相談可能です。クリニックのため当直オンコールもなく、無理なくご勤務いただけます。
・系列病院と連携があり、サポート体制も整っています。
・ご専門を活かしてご活躍いただけます。
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- おすすめ
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- 求人No：59992
【新規開設予定クリニック院長募集】大手法人運営◇最大年収2,800万円も可能！◇勤務日数、時間などフレキシブルな働き方が叶います
- 祝日休み
- 当直なし
- 土日休み
- 外来のみ
- 週3日から
- 年収1800万円以上可
- 院長・管理職募集
- 週4日から
- オンコールなし
- 育児・介護に配慮あり
| 所在地 | 大阪府摂津市 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,200万円～2,800万円 |
募集科目 | 小児科 |
| 勤務日数 | 週3～5日（週24～40時間） | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・新規開設に伴い、院長を募集いたします。既に関東エリアにて複数の小児科クリニックを展開し、黒字経営を続けている法人です。
・経営管理、人材管理、クレーム対応は本部で行いますので、院長としてご入職いただきますが、診療にご専念いただけます。
・ドクターサポート部による夜遅くや当日急なお休みの場合の非常勤医師の手配、看護師のフォロー体制の充実など働きやすい環境です。
・週3日～ご勤務可。勤務曜日や勤務時間などご希望によりフレキシブルな働き方が可能です。
・再雇用制度もあり、常勤または非常勤でのご勤務継続が可能ですので永くご活躍いただけます。
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ポイント - ・新規開設に伴い、院長を募集いたします。既に関東エリアにて複数の小児科クリニックを展開し、黒字経営を続けている法人です。
・経営管理、人材管理、クレーム対応は本部で行いますので、院長としてご入職いただきますが、診療にご専念いただけます。
・ドクターサポート部による夜遅くや当日急なお休みの場合の非常勤医師の手配、看護師のフォロー体制の充実など働きやすい環境です。
・週3日～ご勤務可。勤務曜日や勤務時間などご希望によりフレキシブルな働き方が可能です。
・再雇用制度もあり、常勤または非常勤でのご勤務継続が可能ですので永くご活躍いただけます。
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- 求人No：59910
【連携福祉施設が充実】土日祝休み◇当直少なめ◇企業内保育所完備
- 祝日休み
- 土日休み
- 託児所あり
- 年齢不問・60歳以上OK
- 育児・介護に配慮あり
| 所在地 | 山口県下関市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,000万円～1,100万円 |
募集科目 | 整形外科 |
| 勤務日数 | 週4日 | 当直業務 | 月1～2回（応相談） |
- おすすめ
ポイント - ・昭和50年代の開設以来、様々な変遷を経て日本医療機能評価機構の審査を受け、認定更新を維持しております。
・当院の最大の特徴として、連携福祉施設の充実があげられます。これらの施設と連携し退院後の患者さんの生活を支えております。
・土日祝はお休みです。企業内保育所も備え、小さなお子様のいる先生にも無理なく両立いただける環境です。
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ポイント - ・昭和50年代の開設以来、様々な変遷を経て日本医療機能評価機構の審査を受け、認定更新を維持しております。
・当院の最大の特徴として、連携福祉施設の充実があげられます。これらの施設と連携し退院後の患者さんの生活を支えております。
・土日祝はお休みです。企業内保育所も備え、小さなお子様のいる先生にも無理なく両立いただける環境です。
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- 求人No：59953
【週4日も可能です！療養病院の病棟管理】手術なし◇高額年収3,000万円も応相談◇複数の施設を有する歴史ある法人◇法人下保育園完備
- 祝日休み
- 託児所あり
- 病棟管理のみ
- オペなし
- 年収1800万円以上可
- 週4日から
- 救急対応なし
- 育児・介護に配慮あり
| 所在地 | 福島県いわき市 | 施設形態 | 療養病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,340万円～3,000万円 |
募集科目 | 脳神経外科 |
| 勤務日数 | 週5.5日（週4日応相談） | 当直業務 | 月1回必須 |
- おすすめ
ポイント - ・法人は120年以上の歴史があり、慢性期療養型病院である当院の他、急性期病院、精神病院、老人福祉施設、健診センターから看護専門学校などの施設を有しております。
・病棟管理メインでの募集です。約170床の病棟にて、慢性期患者様の管理をお任せいたします。
・週4日のご勤務もご相談ください。
・法人下に保育園完備。小さなお子様のいる先生にも安心の環境です。
・高額年収3,000万円のご提示のご相談も可能です！
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ポイント - ・法人は120年以上の歴史があり、慢性期療養型病院である当院の他、急性期病院、精神病院、老人福祉施設、健診センターから看護専門学校などの施設を有しております。
・病棟管理メインでの募集です。約170床の病棟にて、慢性期患者様の管理をお任せいたします。
・週4日のご勤務もご相談ください。
・法人下に保育園完備。小さなお子様のいる先生にも安心の環境です。
・高額年収3,000万円のご提示のご相談も可能です！
条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 新着
- 常勤
- 求人No：59951
【高額年収！3,000万円のご提示もご相談可能です】働き方週4日も応相談◇近く新病院としてリニューアル予定で通勤至便！
- 住宅・社宅手当あり
- 年収1800万円以上可
- 専門医取得認定施設
- 週4日から
- 駅チカ/通勤便利
| 所在地 | 福島県いわき市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,500万円～3,000万円 |
募集科目 | 脳神経外科 |
| 勤務日数 | 週5.5日（週4日応相談） | 当直業務 | 月1回必須 |
- おすすめ
ポイント - ・ケアミックス病院として急性期から療養医療まで幅広く地域に貢献する市の中核病院です。急性期治療後は回復期リハビリテーション病棟で集中的なリハビリや、地域包括ケア病棟での対応も含めチーム医療で退院支援を行っています。
・日本脳神経外科学会認定医制度研修施設です。
・近く新築開院予定のある病院です。今後ますます地域医療のニーズを受けご活躍頂ける環境です。
・最寄駅から徒歩圏内！移転後は駅チカで更に便利な立地となり、快適に通勤頂けます。
・週4日の儀勤務もご相談頂けます。
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- おすすめ
ポイント - ・ケアミックス病院として急性期から療養医療まで幅広く地域に貢献する市の中核病院です。急性期治療後は回復期リハビリテーション病棟で集中的なリハビリや、地域包括ケア病棟での対応も含めチーム医療で退院支援を行っています。
・日本脳神経外科学会認定医制度研修施設です。
・近く新築開院予定のある病院です。今後ますます地域医療のニーズを受けご活躍頂ける環境です。
・最寄駅から徒歩圏内！移転後は駅チカで更に便利な立地となり、快適に通勤頂けます。
・週4日の儀勤務もご相談頂けます。
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- 新着
- 常勤
- 求人No：59948
【新規訪問クリニックの管理医師募集】外来の相談可◇週4日～◇未経験の先生も歓迎です
- 祝日休み
- 当直なし
- 土日休み
- 赴任・引越手当あり
- 院長・管理職募集
- 未経験歓迎
- 週4日から
- オンコールなし
| 所在地 | 北海道札幌市中央区 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 |
1,440万円～2,000万円 |
募集科目 | 一般内科、訪問診療 |
| 勤務日数 | 週4～5日 | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・医療ニーズの高いエリア、地域貢献度の高いエリアへ拠点展開していき、がん末期や神経難病といった難病や、高血圧や認知症などの患者様まで幅広い分野で対応を行いながら在宅診療にて地域医療の砦となれるように貢献しております。
・スタッフのライフワークバランスに力を入れており、月の平均残業時間は約5～10時間の間に収まっております。だいたい17時くらいにはクリニックに戻ってきて、書類仕事をして定時に終了という流れとなっております。
・有給休暇・育休の取得についても非常に力を入れており、法人内のとあるクリニックでは先生方の有給消化率は約100％となっております
・ソーシャルワーカーが本部におり、担当患者様に入院が必要となった際には入院先の手配などを行います。先生方に各病院などにお電話をいただく手間を取らせることはございません。
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ポイント - ・医療ニーズの高いエリア、地域貢献度の高いエリアへ拠点展開していき、がん末期や神経難病といった難病や、高血圧や認知症などの患者様まで幅広い分野で対応を行いながら在宅診療にて地域医療の砦となれるように貢献しております。
・スタッフのライフワークバランスに力を入れており、月の平均残業時間は約5～10時間の間に収まっております。だいたい17時くらいにはクリニックに戻ってきて、書類仕事をして定時に終了という流れとなっております。
・有給休暇・育休の取得についても非常に力を入れており、法人内のとあるクリニックでは先生方の有給消化率は約100％となっております
・ソーシャルワーカーが本部におり、担当患者様に入院が必要となった際には入院先の手配などを行います。先生方に各病院などにお電話をいただく手間を取らせることはございません。
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