- 常勤
- 求人No：62363
【管理医師募集】週4日勤務から◇アレルギー専門医をお持ちの先生は歓迎いたします！
- 週4日から
- 当直なし
- 院長・管理職募集
- オンコールなし
| 所在地 | 東京都新宿区 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,200万円～1,700万円 | 募集科目 | 小児科・アレルギー科 |
| 勤務日数 | 週4～5日 | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・院長（管理医師）募集、小児科外来・予防接種・乳幼児健診を中心としたクリニック勤務です。
・週4日勤務可能、ライフワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
・小児科専門医必須、アレルギー専門医をお持ちの先生は歓迎いたします。
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- おすすめ
ポイント - ・院長（管理医師）募集、小児科外来・予防接種・乳幼児健診を中心としたクリニック勤務です。
・週4日勤務可能、ライフワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
・小児科専門医必須、アレルギー専門医をお持ちの先生は歓迎いたします。
条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 常勤
- 求人No：62337
【保険診療を中心に自由診療も行える小児科】新規開院クリニックでの管理医師◇診療に集中いただけます◇年収2,000万円以上可
- 交通費別途支給
- 当直なし
- 院長・管理職募集
- オンコールなし
- 年収1800万円以上可
| 所在地 | 兵庫県神戸市 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 | 2,000万円～2,400万円 | 募集科目 | 小児科 |
| 勤務日数 | 週5日（週5日以下に関しては要相談） | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・保険診療をベースとして小児向け自由診療を行える新規クリニック院長求人です
・ご経歴、ご活躍に応じ居て年収2,000万円以上可能です
・診療業務に集中していただけるよう、書類業務やスタッフ管理などの負担が最小限になるような体制を整えております
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- おすすめ
ポイント - ・保険診療をベースとして小児向け自由診療を行える新規クリニック院長求人です
・ご経歴、ご活躍に応じ居て年収2,000万円以上可能です
・診療業務に集中していただけるよう、書類業務やスタッフ管理などの負担が最小限になるような体制を整えております
条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 常勤
- 求人No：62336
【保険診療を中心に自由診療も行える小児科】新規開院クリニックでの管理医師◇診療に集中いただけます◇年収2,000万円以上可
- 交通費別途支給
- 当直なし
- 院長・管理職募集
- オンコールなし
- 年収1800万円以上可
| 所在地 | 東京都港区 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 | 2,000万円～2,400万円 | 募集科目 | 小児科 |
| 勤務日数 | 週5日（週5日以下に関しては要相談） | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・保険診療をベースとして小児向け自由診療を行える新規クリニック院長求人です
・ご経歴、ご活躍に応じ居て年収2,000万円以上可能です
・診療業務に集中していただけるよう、書類業務やスタッフ管理などの負担が最小限になるような体制を整えております
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- おすすめ
ポイント - ・保険診療をベースとして小児向け自由診療を行える新規クリニック院長求人です
・ご経歴、ご活躍に応じ居て年収2,000万円以上可能です
・診療業務に集中していただけるよう、書類業務やスタッフ管理などの負担が最小限になるような体制を整えております
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- 常勤
- 求人No：62305
【川崎市×児童精神科】週3日～◇カウンセラー同席◇転科や未経験の先生も相談可
- 週4日から
- 祝日休み
- 当直なし
- オンコールなし
- 週3日から
- 外来のみ
- 未経験歓迎
- 転科OK
| 所在地 | 神奈川県川崎市 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,000万円～ | 募集科目 | 小児科・科目不問・精神科 |
| 勤務日数 | 週3～4日（勤務曜日：木～日曜） | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・カウンセラー等が同席する体制で、主に処方やアドバイザー業務を担います。
・週3日勤務・当直なしが可能で、17時終業・休憩90分とゆとりあるご勤務です。
・科目不問で、新しい分野に挑戦したい先生も全力でサポートします。
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- おすすめ
ポイント - ・カウンセラー等が同席する体制で、主に処方やアドバイザー業務を担います。
・週3日勤務・当直なしが可能で、17時終業・休憩90分とゆとりあるご勤務です。
・科目不問で、新しい分野に挑戦したい先生も全力でサポートします。
条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 常勤
- 求人No：62267
【保険診療を中心に自由診療も行える小児科】新規開院クリニックでの管理医師◇診療に集中いただけます◇年収2,000万円以上可
- 交通費別途支給
- 当直なし
- 院長・管理職募集
- オンコールなし
- 年収1800万円以上可
| 所在地 | 大阪府 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 | 2,000万円～2,400万円 | 募集科目 | 小児科 |
| 勤務日数 | 週5日（週5日以下に関しては要相談） | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・保険診療をベースとして小児向け自由診療を行える新規クリニック院長求人です
・ご経歴、ご活躍に応じ居て年収2,000万円以上可能です
・診療業務に集中していただけるよう、書類業務やスタッフ管理などの負担が最小限になるような体制を整えております
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- おすすめ
ポイント - ・保険診療をベースとして小児向け自由診療を行える新規クリニック院長求人です
・ご経歴、ご活躍に応じ居て年収2,000万円以上可能です
・診療業務に集中していただけるよう、書類業務やスタッフ管理などの負担が最小限になるような体制を整えております
条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 常勤
- 求人No：62217
【小児科クリニック管理医師募集！】週3日からご勤務可能◇時短勤務もご相談いただけます◇最寄り駅より徒歩圏内です◇足立区
- 週4日から
- 交通費別途支給
- 当直なし
- 院長・管理職募集
- オンコールなし
- 週3日から
- 外来のみ
- 育児・介護に配慮あり
- 年齢不問・60歳以上OK
| 所在地 | 東京都足立区 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,200万円～ | 募集科目 | 小児科 |
| 勤務日数 | 週3日～（祝日勤務あり） | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・管理医師を募集します。ベテランの先生も歓迎です
・週3日からご勤務可能 社保付きです
・最寄り駅より徒歩圏内です
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- おすすめ
ポイント - ・管理医師を募集します。ベテランの先生も歓迎です
・週3日からご勤務可能 社保付きです
・最寄り駅より徒歩圏内です
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こちらは非公開で募集
している求人です
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様々なご事情により非公開で
お預かりしている求人がございます
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管理職としての採用のため、今勤めている医師に知られたくない。
医師の急な退職があり、相場よりも条件を上げてでも採用したい。
地域の競合や関連する医局に知られることなく水面下で募集したい。
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- 常勤
- 求人No：62211
急募！【新設クリニック管理医師】小児科もしくは耳鼻咽喉科の先生◇年収2,000万円以上も可能◇診療にご専念いただける体制◇駅チカ
- 週4日から
- 当直なし
- 院長・管理職募集
- オンコールなし
- 外来のみ
- 駅チカ/通勤便利
- 年収1800万円以上可
- 急募
| 所在地 | 神奈川県横浜市 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,600万円～2,200万円 | 募集科目 | 小児科・耳鼻咽喉科 |
| 勤務日数 | 週4～5日 | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・新規開設を予定しているクリニックの院長募集です。小児科もしくは耳鼻咽喉科の先生を求めております。
・祝日休みや土日休みのご相談も可能です。働き方により年収2,000万円以上のご提示も可能です。
・院長としてご入職いただきますが、診療にご専念いただける体制でお迎えいたします。
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- おすすめ
ポイント - ・新規開設を予定しているクリニックの院長募集です。小児科もしくは耳鼻咽喉科の先生を求めております。
・祝日休みや土日休みのご相談も可能です。働き方により年収2,000万円以上のご提示も可能です。
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- 常勤
- 求人No：62204
急募！【新規クリニック管理医師】小児科◇バックオフィスのサポートあり、診療に専念できます◇最大年収2,800万円可能！◇ノルマやペナルティ一切なし◇千葉市美浜区
- 週4日から
- 当直なし
- 院長・管理職募集
- オンコールなし
- 週3日から
- 退職金制度あり
- 駅チカ/通勤便利
- 年収1800万円以上可
- 急募
| 所在地 | 千葉県千葉市 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 | 2,300万円～2,800万円 | 募集科目 | 小児科 |
| 勤務日数 | 週3～5日（勤務曜日相談可） | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・集患・採用・経営管理などの実務はバックオフィスがサポート！診療に集中しつつ、医学的研鑽や運営への関与も無理なく可能な体制です。
・ご入職前に免責合意書を締結し、安心してご勤務いただける体制。医師賠償責任保険に加え、医療・傷害・所得補償など各種保険完備
・勤務日数や曜日は、柔軟に相談可能です。働き方により年収2,800万円も可能です。
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- おすすめ
ポイント - ・集患・採用・経営管理などの実務はバックオフィスがサポート！診療に集中しつつ、医学的研鑽や運営への関与も無理なく可能な体制です。
・ご入職前に免責合意書を締結し、安心してご勤務いただける体制。医師賠償責任保険に加え、医療・傷害・所得補償など各種保険完備
・勤務日数や曜日は、柔軟に相談可能です。働き方により年収2,800万円も可能です。
条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 常勤
- 求人No：62193
【千葉市×訪問診療】週4日勤務や時短勤務も相談可能◇当直・オンコールなし◇将来的なキャリアアップや開業を目指す先生にもおすすめです
- 週4日から
- 交通費別途支給
- 当直なし
- 院長・管理職募集
- オンコールなし
- 外来のみ
- 退職金制度あり
- 駅チカ/通勤便利
- 年収1800万円以上可
- 赴任・引越手当あり
| 所在地 | 千葉県千葉市 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 | 2,000万円～ | 募集科目 | 小児科・総合診療科・皮膚科・訪問診療 |
| 勤務日数 | 週4～5日（週3日～相談可能）※週3日は非常勤相談可 | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・総合診療・在宅医療を幅広く経験できる環境です。原則スタッフ同行で、訪問診療未経験の先生も安心してスタートいただけます。
・当直・オンコールなし、週4日勤務や時短勤務も相談可能です。ワークライフバランスを重視した働き方が実現できます。
・管理者候補の募集や充実した開業支援・資格取得支援制度があり、将来的なキャリアアップや開業を目指す先生にもおすすめです。
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- おすすめ
ポイント - ・総合診療・在宅医療を幅広く経験できる環境です。原則スタッフ同行で、訪問診療未経験の先生も安心してスタートいただけます。
・当直・オンコールなし、週4日勤務や時短勤務も相談可能です。ワークライフバランスを重視した働き方が実現できます。
・管理者候補の募集や充実した開業支援・資格取得支援制度があり、将来的なキャリアアップや開業を目指す先生にもおすすめです。
条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 常勤
- 求人No：62177
【小児科クリニック管理医師】一部内科診療あり◇将来的に理事長も担ってくださる先生歓迎◇通勤便利な駅チカ
- 祝日休み
- 当直なし
- 院長・管理職募集
- オンコールなし
- 外来のみ
- 駅チカ/通勤便利
| 所在地 | 福岡県直方市 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,200万円～ | 募集科目 | 小児科 |
| 勤務日数 | 週6日 水・土は午前中勤務 |
当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・将来の医院の診療継続を踏まえ、院長として勤務頂ける小児科医師を募集しています。
・ゆくゆくは理事長も担って頂きたいと考えております。
・子供が好きで患者に対して親身になって診療を行ってくれる医師を求めています。
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- おすすめ
ポイント - ・将来の医院の診療継続を踏まえ、院長として勤務頂ける小児科医師を募集しています。
・ゆくゆくは理事長も担って頂きたいと考えております。
・子供が好きで患者に対して親身になって診療を行ってくれる医師を求めています。
条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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