- 常勤
- 求人No:37105
【内科全般をお任せします】地域の慢性疾患をお持ちの方が多く訪れる病院です◇当直なしの働き方も選択可
- 退職金制度あり
- 祝日休み
- 当直なし
- 託児所あり
- 育児・介護に配慮あり
所在地 | 神奈川県横浜市鶴見区 | 施設形態 | 一般病院 |
---|---|---|---|
年収 |
1,300万円~応相談 |
募集科目 | 一般内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、血液内科、心療内科、神経内科、内分泌内科、糖尿病内科、膠原病内科、腎臓内科、肝臓内科、老人内科、漢方内科、内科その他、総合診療科 |
勤務日数 | 週4.5日~ | 当直業務 |
・回数:有無は選択可能 (現状、非常勤にて対応) ・業務内容:病棟管理のみ |
- おすすめ
ポイント - ・内科全般をお任せいたします。訪問診療はありませんので外来と病棟業務となります
・当直週1回もしくは、早番と遅番を週1回ずつのどちらかをお選びいただけます
・複数路線使用可能な駅が最寄りです
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- おすすめ
ポイント - ・内科全般をお任せいたします。訪問診療はありませんので外来と病棟業務となります
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条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 常勤
- 求人No:39633
【内科全般診ていただける先生歓迎】年収2,000万円可能!◇オンコールなし◇当直なしも相談可能
- 祝日休み
- 当直なし
- 赴任・引越手当あり
- 住宅・社宅手当あり
- 年収1800万円以上可
- 年齢不問・60歳以上OK
- 週4日から
- オンコールなし
所在地 | 福島県いわき市 | 施設形態 | 一般病院 |
---|---|---|---|
年収 |
1,000万円~2,000万円 |
募集科目 | 一般内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、血液内科、心療内科、神経内科、内分泌内科、糖尿病内科、膠原病内科、腎臓内科、肝臓内科、老人内科 |
勤務日数 | 週5日(相談可) | 当直業務 | 週1回(なしも相談可) |
- おすすめ
ポイント - ・慢性期患者を中心とした総合診療・プライマリケアを行い、地域医療に寄り添う病院です
・コメディカルのまとめ役としてご活躍可能です
・オンコールなしにてご年収もご相談いただけます
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- おすすめ
ポイント - ・慢性期患者を中心とした総合診療・プライマリケアを行い、地域医療に寄り添う病院です
・コメディカルのまとめ役としてご活躍可能です
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- 常勤
- 求人No:53925
【土日祝日休みなのでプライベートも充実】循環器内科◇時短勤務相談可能◇院内保育所完備◇急性期から在宅まで地域に信頼される病院です
- 退職金制度あり
- 祝日休み
- 土日休み
- 託児所あり
- 住宅・社宅手当あり
- 育児・介護に配慮あり
所在地 | 山形県米沢市 | 施設形態 | 一般病院 |
---|---|---|---|
年収 | 募集科目 | 循環器内科 | |
勤務日数 | 週5日 | 当直業務 | あり(2か月に1回程度) |
- おすすめ
ポイント - ・土曜、日曜、祝日がお休みでプライベートの充実も叶えていただけます。
・院内保育所完備。時短勤務も応相談で、小さなお子様のいる先生も安心してご勤務いただけます。
・宿舎のご提供も可能です。遠方にお住いの先生もぜひご検討ください。
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- おすすめ
ポイント - ・土曜、日曜、祝日がお休みでプライベートの充実も叶えていただけます。
・院内保育所完備。時短勤務も応相談で、小さなお子様のいる先生も安心してご勤務いただけます。
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- 常勤
- 求人No:38775
【学会認定施設】専門取得可能です◇レクチャー体制も整っております◇駅チカ通勤便利
- 祝日休み
- 専門医取得認定施設
- 駅チカ/通勤便利
所在地 | 長崎県諫早市 | 施設形態 | 一般病院 |
---|---|---|---|
年収 |
1,300万円~応相談 |
募集科目 | 循環器内科 |
勤務日数 | 週5~6日 | 当直業務 | 月1~3回 |
- おすすめ
ポイント - ・心臓カテーテル検査治療など急性期から慢性疾患の治療まで、良好なチームワークで幅広い疾患の診断治療を各医師ごとに実践しています。
・学会認定施設で、専門医取得も可能です。ベテラン医師のレクチャー体制も整っております。
・駅チカで通勤便利な立地にございます。
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- おすすめ
ポイント - ・心臓カテーテル検査治療など急性期から慢性疾患の治療まで、良好なチームワークで幅広い疾患の診断治療を各医師ごとに実践しています。
・学会認定施設で、専門医取得も可能です。ベテラン医師のレクチャー体制も整っております。
・駅チカで通勤便利な立地にございます。
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- 常勤
- 求人No:30599
【リハビリ中心の病院】内科全身管理していただける先生歓迎◇オンコールなし、当直なしもご相談可◇救急対応は原則ありません◇託児所あり
- 退職金制度あり
- 祝日休み
- 当直なし
- 託児所あり
- 住宅・社宅手当あり
- 年収1800万円以上可
- 後継者募集
- 救急対応なし
- ゆったり勤務
- オンコールなし
- 育児・介護に配慮あり
所在地 | 広島県廿日市市 | 施設形態 | 療養病院 |
---|---|---|---|
年収 |
1,200万円~1,800万円 |
募集科目 | 一般内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、神経内科、内分泌内科、糖尿病内科 |
勤務日数 | 週5.25日 | 当直業務 | 週1回(なしも相談可) |
- おすすめ
ポイント - ・救急対応などは原則なく、リハビリ医療を軸とした環境の病院です。
・職員宿舎もございますため、転居を伴う、または週末は地元に、という先生も歓迎です。
・託児所あり、育児休暇もございますので子育て中の先生も安心してご勤務いただけます。
・世代交代を考えての募集となります。ポストのご相談なども可能です。
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- おすすめ
ポイント - ・救急対応などは原則なく、リハビリ医療を軸とした環境の病院です。
・職員宿舎もございますため、転居を伴う、または週末は地元に、という先生も歓迎です。
・託児所あり、育児休暇もございますので子育て中の先生も安心してご勤務いただけます。
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こちらは非公開で募集
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管理職としての採用のため、今勤めている医師に知られたくない。
医師の急な退職があり、相場よりも条件を上げてでも採用したい。
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- 常勤
- 求人No:51913
【学会認定研修施設】PCI・アブレーションのスキルを活かしていただける環境です◇医療設備充実!
- 医療機器・設備充実
- 祝日休み
- 年収1800万円以上可
- 専門医取得認定施設
- 症例数・手術数が多い
- 週4日から
所在地 | 大阪府守口市 | 施設形態 | 一般病院 |
---|---|---|---|
年収 |
~1,800万円 |
募集科目 | 循環器内科 |
勤務日数 |
週5日(週4日応相談) |
当直業務 |
週1回 ・内科、循環器内科、脳外、外科・整形外科で4名体制 |
- おすすめ
ポイント - ・学会認定研修施設で症例数も多く、心血管インターベンション治療・不整脈治療のスキルを活かしていただける環境です。
・各分野の専門医と熟練したスタッフが協力し、心臓・血管病に対して高度先端医療を迅速に実施しております。
・医療設備充実、年収1,800万円可能です。
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ポイント - ・学会認定研修施設で症例数も多く、心血管インターベンション治療・不整脈治療のスキルを活かしていただける環境です。
・各分野の専門医と熟練したスタッフが協力し、心臓・血管病に対して高度先端医療を迅速に実施しております。
・医療設備充実、年収1,800万円可能です。
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- 常勤
- 求人No:49754
【心カテ症例数豊富】設備が充実しています◇診療科の垣根がなく、チームワークの良い病院です◇在籍医師が多く活気ある環境でご勤務いただけます
- 退職金制度あり
- 祝日休み
- 赴任・引越手当あり
- 年収1800万円以上可
- 専門医取得認定施設
- 症例数・手術数が多い
- 育児・介護に配慮あり
所在地 | 沖縄県那覇市 | 施設形態 | 一般病院 |
---|---|---|---|
年収 |
1,000万円~1,800万円 |
募集科目 | 循環器内科 |
勤務日数 | 週5日 | 当直業務 |
3~4回/月(回数の変更相談可) ※当直明けは午後休み ・体制:3名体制(内科1名・外科1名・研修医1名) ・内容:外科/内科 |
- おすすめ
ポイント - ・200床程の一般病院です。急性期病床、回復期病床を有していますが健診センターやデイケア・訪問リハビリまで幅広く地域のニーズに応えています。
・全ての職員が利用できるメンタルサポート施設を完備するなど、安心して勤務いただける環境作りにも熱心です。
・日本医療機能評価「S」を獲得しており、病院全体で医療機関としての質の向上に取り組んでいます。
・心臓カテーテルの実績数も豊富ですので、ご経験を活かしてご活躍いただける環境です。
・心臓血管外科との連携もあり、虚血性心疾患や不整脈、閉塞性動脈硬化症などに対して24時間体制で対応しています。
・市内中心部に位置しているため、アクセスもよくご通勤にも便利です。
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- おすすめ
ポイント - ・200床程の一般病院です。急性期病床、回復期病床を有していますが健診センターやデイケア・訪問リハビリまで幅広く地域のニーズに応えています。
・全ての職員が利用できるメンタルサポート施設を完備するなど、安心して勤務いただける環境作りにも熱心です。
・日本医療機能評価「S」を獲得しており、病院全体で医療機関としての質の向上に取り組んでいます。
・心臓カテーテルの実績数も豊富ですので、ご経験を活かしてご活躍いただける環境です。
・心臓血管外科との連携もあり、虚血性心疾患や不整脈、閉塞性動脈硬化症などに対して24時間体制で対応しています。
・市内中心部に位置しているため、アクセスもよくご通勤にも便利です。
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- 常勤
- 求人No:43430
【内科全般を診ていただける先生歓迎】年収2,000万円以上も可能◇週4日勤務可、当直・オンコールなしでワークライフバランスの取れたご勤務が可能です
- 祝日休み
- 当直なし
- 年収1800万円以上可
- 週4日から
- オンコールなし
所在地 | 大阪府堺市東区 | 施設形態 | 一般病院 |
---|---|---|---|
年収 |
~2,000万円 |
募集科目 | 一般内科、循環器内科、呼吸器内科、内分泌内科、糖尿病内科、腎臓内科、泌尿器科 |
勤務日数 | 週4~5日 | 当直業務 | なし(ありも相談可能) |
- おすすめ
ポイント - ・内科全般を診ていただける先生歓迎致します。透析管理業務については、ご希望をご相談いただけます。
・ご経験などにより年収2,000万円以上も可能です。
・週4日勤務可、当直・オンコールなしでワークライフバランスの取れたご勤務が可能です。
・最寄駅から徒歩圏内の立地にございます。お車通勤も可能で、無料駐車場2か所ご用意しております。
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- おすすめ
ポイント - ・内科全般を診ていただける先生歓迎致します。透析管理業務については、ご希望をご相談いただけます。
・ご経験などにより年収2,000万円以上も可能です。
・週4日勤務可、当直・オンコールなしでワークライフバランスの取れたご勤務が可能です。
・最寄駅から徒歩圏内の立地にございます。お車通勤も可能で、無料駐車場2か所ご用意しております。
条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 常勤
- 求人No:48048
【人気エリアのケアミックス病院】最寄り駅よりすぐ◇ご経験により年収2,000万円以上可能◇ジェネラルにご活躍いただけます
- 急募
- 年収1800万円以上可
- 駅チカ/通勤便利
所在地 | 大阪府大阪市北区 | 施設形態 | 一般病院 |
---|---|---|---|
年収 |
1,300万円~2,200万円 |
募集科目 | 一般内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、腎臓内科 |
勤務日数 |
週4.5~5.5日 ・週32時間以上(週4日は要相談) 週4日の場合は、早出居残りを組み合わせて時間調整 |
当直業務 | 月1~3回 ※応相談 |
- おすすめ
ポイント - ・開設以来、80年以上地域医療に貢献しているケアミックス型の病院です。
内科は、全ての内科疾患に総合的に対応しておりますが、消化器・循環器・リウマチその他の各専門医が在籍しており
ます。
・ご経験や働き方などにより、年収2,200万円も可能な高額求人です。
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- おすすめ
ポイント - ・開設以来、80年以上地域医療に貢献しているケアミックス型の病院です。
内科は、全ての内科疾患に総合的に対応しておりますが、消化器・循環器・リウマチその他の各専門医が在籍しており
ます。
・ご経験や働き方などにより、年収2,200万円も可能な高額求人です。
条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 常勤
- 求人No:37016
【各科の連携良好】働きやすい職場づくりに努めています◇院内保育所完備で安心
- 祝日休み
- 託児所あり
- 赴任・引越手当あり
- 住宅・社宅手当あり
- 育児・介護に配慮あり
所在地 | 広島県三原市 | 施設形態 | 一般病院 |
---|---|---|---|
年収 |
1,300万円~応相談 |
募集科目 | 一般内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、血液内科、心療内科、神経内科、内分泌内科、糖尿病内科、膠原病内科、腎臓内科、肝臓内科、老人内科、漢方内科、内科その他 |
勤務日数 | 週5日(週40時間) | 当直業務 | 月2~3回 |
- おすすめ
ポイント - ・当院の医局の特徴は、各科の連携が良好であるところです。毎朝のカンファレンスは全科の医師が可能な範囲内で参加し、日々の診療実績報告と連絡業務に加え、常勤医師全員の持ち回りで勉強会を行うことによって各科の連携を強化しております。
・パワハラに関する全職員に向けたアンケート調査の継続実施、公認心理師による相談カウンセリングルームを開設など、働きやすい環境づくりに努めております。
・院内保育所を完備。小さなお子様のいる先生にも安心の環境です。
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- おすすめ
ポイント - ・当院の医局の特徴は、各科の連携が良好であるところです。毎朝のカンファレンスは全科の医師が可能な範囲内で参加し、日々の診療実績報告と連絡業務に加え、常勤医師全員の持ち回りで勉強会を行うことによって各科の連携を強化しております。
・パワハラに関する全職員に向けたアンケート調査の継続実施、公認心理師による相談カウンセリングルームを開設など、働きやすい環境づくりに努めております。
・院内保育所を完備。小さなお子様のいる先生にも安心の環境です。
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