- 常勤
- 求人No：57335
【内分泌内科・糖尿病内科求人】土日祝休みで休日しっかり◇託児所あり◇住宅手当あり
- 祝日休み
- 交通費別途支給
- 土日休み
- 育児・介護に配慮あり
- 託児所あり
- 住宅・社宅手当あり
- 赴任・引越手当あり
| 所在地 | 兵庫県神戸市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,200万円～1,500万円 | 募集科目 | 内分泌内科・糖尿病内科 |
| 勤務日数 | 週5日 | 当直業務 | 3～４回／月 |
条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 常勤
- 求人No：57301
【安定の公立病院でのご勤務】高額年収２,000万円可能です◇当直・オンコールなしでオンとオフのきりかえしっかり働けます◇土日祝日で週末はリフレッシュ
- 交通費別途支給
- 当直なし
- オンコールなし
- 土日休み
- 年収1800万円以上可
| 所在地 | 兵庫県たつの市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,500万円～2,000万円 | 募集科目 | 糖尿病内科 |
| 勤務日数 | 週5日 | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・内科系で高額年収！２,000万円も可能です。
・当直やオンコールがなく、土日祝日もお休みですのでプライベートと両立しながらのご勤務が可能です。
・病院全体での研修制度も充実し若手育成に注力しております。
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- おすすめ
ポイント - ・内科系で高額年収！２,000万円も可能です。
・当直やオンコールがなく、土日祝日もお休みですのでプライベートと両立しながらのご勤務が可能です。
・病院全体での研修制度も充実し若手育成に注力しております。
条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 常勤
- 求人No：57299
【高額年収2,000万円可能です】安定の公立病院です◇当直・オンコールなしでオンとオフのきりかえしっかり働けます◇土日祝日で週末はリフレッシュ
- 交通費別途支給
- 当直なし
- オンコールなし
- 土日休み
- 年収1800万円以上可
| 所在地 | 兵庫県たつの市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,500万円～2,000万円 | 募集科目 | 一般内科・泌尿器科・糖尿病内科 |
| 勤務日数 | 週5日 | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・内科系で高額年収！２,000万円も可能です。
・当直やオンコールがなく、土日祝日もお休みですのでプライベートと両立しながらご勤務いただけます。
・病院全体での研修制度も充実し若手育成に注力しております。
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- おすすめ
ポイント - ・内科系で高額年収！２,000万円も可能です。
・当直やオンコールがなく、土日祝日もお休みですのでプライベートと両立しながらご勤務いただけます。
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- 常勤
- 求人No：56979
【週4日～ご勤務可】勤務スタイル相談可◇訪問診療立ち上げ
- 週4日から
- 祝日休み
- 交通費別途支給
- 当直なし
- 退職金制度あり
- 赴任・引越手当あり
| 所在地 | 兵庫県神崎郡福崎町 | 施設形態 | クリニック |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,500万円～1,800万円 | 募集科目 | 内分泌内科・神経内科・一般内科・循環器内科・消化器内科・血液内科・糖尿病内科・訪問診療・呼吸器内科 |
| 勤務日数 | 週4～5日 | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・開設より100年以上の歴史あるクリニックです。
・地域のかかりつけ医として、長きに渡り地域の方々に医療を提供しています。
・訪問診療を必要とされている患者様が多い地域ですが、実施医療機関が少なく、この度訪問診療を立ち上げるためお力添えいただける先生をお待ちしております。
・インセンティブを取り入れるため、ご活躍により更なる高年収も叶えていただけます。
・神戸市内からお車で1時間程です。ガソリン代支給、無料駐車場あり、高速代もご相談いただけます。
・訪問診療立ち上げにご興味のある先生。
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- おすすめ
ポイント - ・開設より100年以上の歴史あるクリニックです。
・地域のかかりつけ医として、長きに渡り地域の方々に医療を提供しています。
・訪問診療を必要とされている患者様が多い地域ですが、実施医療機関が少なく、この度訪問診療を立ち上げるためお力添えいただける先生をお待ちしております。
・インセンティブを取り入れるため、ご活躍により更なる高年収も叶えていただけます。
・神戸市内からお車で1時間程です。ガソリン代支給、無料駐車場あり、高速代もご相談いただけます。
・訪問診療立ち上げにご興味のある先生。
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- 常勤
- 求人No：55200
【地域に根差した総合病院】離職率低く、幅広い年齢の医師が活躍◇ご希望の働き方ご相談可◇院内には託児所もあり子育て中の先生も安心
- 祝日休み
- オンコールなし
- 育児・介護に配慮あり
- 託児所あり
- 年収1800万円以上可
| 所在地 | 兵庫県三木市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,500万円～2,200万円 | 募集科目 | 肝臓内科・膠原病内科・内科その他・漢方内科・循環器内科・消化器内科・心療内科・血液内科・腎臓内科・糖尿病内科・呼吸器内科・老人内科・内分泌内科・神経内科・一般内科 |
| 勤務日数 | 週5日 | 当直業務 | 月2回（必須） 1名体制 救急対応（1stトリアージ）、病棟管理 1日0～3件。ほぼウォークイン レントゲン、検査は呼び出し可 |
- おすすめ
ポイント - ・離職率が大変低く、若い医師からベテラン医師までチーム一丸となっている医局の環境です。
・高齢の患者様の受診が多く、ご専門問わず幅広く内科診療をしてくださる先生を求めております。
・院内保育所完備。子育て中の先生にも安心してご活躍いただけます。
・医師の働き方環境整備に大変熱心な経営陣です。ご希望など、まずはご相談ください。
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- おすすめ
ポイント - ・離職率が大変低く、若い医師からベテラン医師までチーム一丸となっている医局の環境です。
・高齢の患者様の受診が多く、ご専門問わず幅広く内科診療をしてくださる先生を求めております。
・院内保育所完備。子育て中の先生にも安心してご活躍いただけます。
・医師の働き方環境整備に大変熱心な経営陣です。ご希望など、まずはご相談ください。
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- 常勤
- 求人No：55029
【内科系×あわじ市】当直なしのご勤務です◇オンコールは電話対応のみ◇地域に欠かせない一般急性期病院◇郊外の医療圏充実化へお力をお貸しください
- 交通費別途支給
- 当直なし
- 住宅・社宅手当あり
- 赴任・引越手当あり
| 所在地 | 兵庫県南あわじ市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 応相談 | 募集科目 | 肝臓内科・膠原病内科・内科その他・漢方内科・循環器内科・消化器内科・一般外科・心療内科・血液内科・腎臓内科・糖尿病内科・呼吸器内科・老人内科・内分泌内科・神経内科・一般内科 |
| 勤務日数 | 週5日 | 当直業務 | なし（希望あれば実施可能） |
- おすすめ
ポイント - ・診断治療はもちろん健康教育を含めた予防医療など、初期医療から在宅復帰、終末期医療に至るまでの包括的な医療サービスを提供。地域に根付き、３世代、４世代に渡るご家族で受診いただいている患者様も多く、世代を超えた地域の方々に信頼される医療機関です。
・当直なし、オンコールは電話対応のみで出動はありません。オンオフのメリハリをつけてご勤務いただけます。
・住宅手当、転居費用の支給もあり、遠方にお住いの先生からのご応募も歓迎いたします。
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- おすすめ
ポイント - ・診断治療はもちろん健康教育を含めた予防医療など、初期医療から在宅復帰、終末期医療に至るまでの包括的な医療サービスを提供。地域に根付き、３世代、４世代に渡るご家族で受診いただいている患者様も多く、世代を超えた地域の方々に信頼される医療機関です。
・当直なし、オンコールは電話対応のみで出動はありません。オンオフのメリハリをつけてご勤務いただけます。
・住宅手当、転居費用の支給もあり、遠方にお住いの先生からのご応募も歓迎いたします。
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- 常勤
- 求人No：51958
【尼崎市×内科系】専門外来開設もご相談可◇24時間託児所あり◇勤務日数や当直も相談可能です
- 週4日から
- 祝日休み
- 交通費別途支給
- 育児・介護に配慮あり
- 託児所あり
- 退職金制度あり
| 所在地 | 兵庫県尼崎市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 830万円～1,610万円 | 募集科目 | 内分泌内科・一般内科・腎臓内科・糖尿病内科・呼吸器内科 |
| 勤務日数 | 週5.25日 ※隔週土曜半日勤務 （週4～5日も相談可能） ※研究日：申請制 認可されれば週1回半日程度 |
当直業務 | あり 1～2回 ※年齢や子育て中等考慮あり |
- おすすめ
ポイント - ・週4日勤務や、子育て中などご事情がある場合、当直免除もご相談いただけます。
24時間託児所や緊急時ベビーシッター補助制度もあり、子育て世代に理解ある環境です。
・定期昇給あり、退職金制度に加えその他福利厚生も充実しておりますので安心して長くご勤務いただけます。
・大阪、兵庫各方面からもご通勤に便利な立地です。
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- おすすめ
ポイント - ・週4日勤務や、子育て中などご事情がある場合、当直免除もご相談いただけます。
24時間託児所や緊急時ベビーシッター補助制度もあり、子育て世代に理解ある環境です。
・定期昇給あり、退職金制度に加えその他福利厚生も充実しておりますので安心して長くご勤務いただけます。
・大阪、兵庫各方面からもご通勤に便利な立地です。
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- 常勤
- 求人No：51346
【ご専門性を活かしていただけます】年収2,000万円可能◇新幹線通勤も可◇大手法人グループ病院です
- 週4日から
- 祝日休み
- 交通費別途支給
- 当直なし
- 医療機器・設備充実
- 育児・介護に配慮あり
- 託児所あり
- 住宅・社宅手当あり
- 退職金制度あり
- 赴任・引越手当あり
- 年収1800万円以上可
| 所在地 | 兵庫県高砂市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,000万円～2,000万円 | 募集科目 | 内分泌内科・糖尿病内科 |
| 勤務日数 | 週5日（週4日応相談） | 当直業務 | 月4回（なしも可） ・体制 ：2名体制（内科系1名、外科系1名） ・内容 ：主に救急対応 |
- おすすめ
ポイント - ・大手法人グループの急性期病院です。各種手当や福利厚生も充実しています。
・最新の医療機器・設備を備え、地域の中心的な医療施設を目指しています。
・週4日勤務や当直なしもご相談いただけます。ワークライフバランスに配慮した勤務環境でのご勤務が可能です。
・車通勤の場合、バイパスの出入口が近くにあり遠方からのご通勤にも好条件です。
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- おすすめ
ポイント - ・大手法人グループの急性期病院です。各種手当や福利厚生も充実しています。
・最新の医療機器・設備を備え、地域の中心的な医療施設を目指しています。
・週4日勤務や当直なしもご相談いただけます。ワークライフバランスに配慮した勤務環境でのご勤務が可能です。
・車通勤の場合、バイパスの出入口が近くにあり遠方からのご通勤にも好条件です。
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- 常勤
- 求人No：50524
【各診療科との連携がスムーズ】専門外来もご相談可◇当直なしご相談可◇
- 祝日休み
- 交通費別途支給
- 当直なし
- 医療機器・設備充実
- 託児所あり
- 赴任・引越手当あり
| 所在地 | 兵庫県姫路市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,000万円～1,700万円 | 募集科目 | 神経内科・総合診療科・糖尿病内科 |
| 勤務日数 | 週5日（週37.5時間以内での勤務） | 当直業務 | 当直：1回／月・日直：1回／月（なしも応相談） ・体制：2名体制（内科、外科、泌尿器科、整形外科等のうち 1名と初期研修医1名） ・内容：病棟管理・救急対応 ・救急対応数：救急車2～10台程、直外来5～20名程 |
- おすすめ
ポイント - ・70年を超える長い歴史と伝統を受け継いできた病院です。
・急性期医療を中心に、救急医療、周産期・小児医療にも積極的に取り組んでいますが、緩和ケアや域包括ケア病棟を有し地域医療支援病院として地域の医療の中核を担っています。
・各診療科との連携がスムーズで診療していただきやすい環境です。
・専門外来も可能です。ご専門性を活かしてご活躍いただけます。
・月1回の当直と日当直については、免除のご相談も可能です。
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- おすすめ
ポイント - ・70年を超える長い歴史と伝統を受け継いできた病院です。
・急性期医療を中心に、救急医療、周産期・小児医療にも積極的に取り組んでいますが、緩和ケアや域包括ケア病棟を有し地域医療支援病院として地域の医療の中核を担っています。
・各診療科との連携がスムーズで診療していただきやすい環境です。
・専門外来も可能です。ご専門性を活かしてご活躍いただけます。
・月1回の当直と日当直については、免除のご相談も可能です。
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- 常勤
- 求人No：45947
【糖尿病教育入院や外来糖尿病教室も実施】残業ほぼなし◇当直なし可能◇年収2,000万円以上も可能です
- 祝日休み
- 育児・介護に配慮あり
- 年収1800万円以上可
| 所在地 | 兵庫県姫路市 | 施設形態 | 一般病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,500万円～2,000万円 | 募集科目 | 一般内科・腎臓内科・糖尿病内科 |
| 勤務日数 | 週4.5日～ | 当直業務 | あり・なし選択可能 当直室：ベッド、テレビ完備、Wi-Fi、女性専用休憩室あり |
- おすすめ
ポイント - ・事務作業負担、会議負担の削減に努めております。直近の会議参加時間は月に30分～1時間、残業は月平均1.6時間でした。
・男女問わず、産休・育休・介護休暇を取得していただくことができ、院内保育所は無料でご利用いただけます。
・創業以来、債務なく安定した経営をされている病院です。
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- おすすめ
ポイント - ・事務作業負担、会議負担の削減に努めております。直近の会議参加時間は月に30分～1時間、残業は月平均1.6時間でした。
・男女問わず、産休・育休・介護休暇を取得していただくことができ、院内保育所は無料でご利用いただけます。
・創業以来、債務なく安定した経営をされている病院です。
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