- 常勤
- 求人No:60649
急募!【療養病棟管理専従】落ち着いた職場環境◇週4日から◇当直・オンコールなし◇内科系・外科系不問◇24時間保育あり◇産業医資格お持ちの先生歓迎
- 週4日から
- 病棟管理のみ
- 祝日休み
- オペなし
- オンコールなし
- 当直なし
- 育児・介護に配慮あり
- 土日休み
- 託児所あり
- ゆったり勤務
- 年齢不問・60歳以上OK
- 救急対応なし
- 急募
| 所在地 | 静岡県静岡市 | 施設形態 | 療養病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,500万円~1,800万円 | 募集科目 | 一般内科・一般外科 |
| 勤務日数 | 週4日(月曜・火曜・水曜・金曜) | 当直業務 | なし(ご希望の場合は別途ご相談ください(月曜:17:30~翌8:45)) |
- おすすめ
ポイント - ・病棟管理専従の募集です。内科系、外科系問わず、高齢患者様の全身管理いたただける先生を求めております。
・ご担当は療養病床のため、急性期病院のような慌ただしさもなく落ち着いた環境でご勤務いただけます。
・当直オンコールもございません。当直ご希望の場合は、ご相談も可能です。
・働き方により、年収1,800万円も可能です。当直なしの働き方もご相談いただけます。
・24時間保育もご利用いただけるため、小さなお子様のいる先生も安心です。
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- おすすめ
ポイント - ・病棟管理専従の募集です。内科系、外科系問わず、高齢患者様の全身管理いたただける先生を求めております。
・ご担当は療養病床のため、急性期病院のような慌ただしさもなく落ち着いた環境でご勤務いただけます。
・当直オンコールもございません。当直ご希望の場合は、ご相談も可能です。
・働き方により、年収1,800万円も可能です。当直なしの働き方もご相談いただけます。
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条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 常勤
- 求人No:60544
【回復期リハビリ病棟専従医募集!】当直・オンコールなし◇業務詳細相談可◇バックアップ体制が整ってます
- 祝日休み
- 交通費別途支給
- オンコールなし
- 当直なし
- 住宅・社宅手当あり
- 年収1800万円以上可
- 赴任・引越手当あり
| 所在地 | 青森県八戸市 | 施設形態 | 療養病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,300万円~1,820万円 | 募集科目 | リハビリテーション科 |
| 勤務日数 | 週5日 | 当直業務 | あり(なしも可) |
- おすすめ
ポイント - ・市内の総合病院より、脳血管疾患、整形外科疾患を中心に受け入れており、入院から在宅までの継続したリハビリテーションを行っている療養病院です。
・回復期リハビリ病棟専従医として病棟管理、リハビリテーションをご対応いただける先生を募集いたします。
・業務の担当など、詳細はご相談が可能です。
・リハビリスタッフは、理学療法士26名、作業療法士26名、言語聴覚士数6名と層が厚く、バックアップ体制が整っております。
・当直、オンコールなし!メリハリつけてご勤務いただけます。
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- おすすめ
ポイント - ・市内の総合病院より、脳血管疾患、整形外科疾患を中心に受け入れており、入院から在宅までの継続したリハビリテーションを行っている療養病院です。
・回復期リハビリ病棟専従医として病棟管理、リハビリテーションをご対応いただける先生を募集いたします。
・業務の担当など、詳細はご相談が可能です。
・リハビリスタッフは、理学療法士26名、作業療法士26名、言語聴覚士数6名と層が厚く、バックアップ体制が整っております。
・当直、オンコールなし!メリハリつけてご勤務いただけます。
条件のよい求人は早期に充足する場合がございます。
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- 常勤
- 求人No:60528
【病棟管理メイン】当直オンコールなし◇土日祝お休み◇週3日~◇充実の福利厚生◇子育て中の先生へのサポート体制しっかり
- 週4日から
- 病棟管理のみ
- 祝日休み
- 交通費別途支給
- オンコールなし
- 週3日から
- 当直なし
- 育児・介護に配慮あり
- 土日休み
- 託児所あり
- 住宅・社宅手当あり
| 所在地 | 愛知県名古屋市 | 施設形態 | 療養病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 500万円~1,300万円 | 募集科目 | 一般内科・科目不問 |
| 勤務日数 | 週3~5日 | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・一部外来診療をお願いする場合もありますが、病棟管理をメインにお任せいたします。
・週3日から勤務可、当直オンコールはなし、土日祝はお休みで、ワークライフバランスの取れた働き方が可能です。
・福利厚生が充実!子育て中の先生へのサポート体制も手厚く、ご家庭との両立も応援いたします。
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- おすすめ
ポイント - ・一部外来診療をお願いする場合もありますが、病棟管理をメインにお任せいたします。
・週3日から勤務可、当直オンコールはなし、土日祝はお休みで、ワークライフバランスの取れた働き方が可能です。
・福利厚生が充実!子育て中の先生へのサポート体制も手厚く、ご家庭との両立も応援いたします。
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- 常勤
- 求人No:60428
【上部の内視鏡検査あり】療養病院で、勤務負担は少なめ◇週4日相談可◇オンコールなし◇当直免除もご相談いただけます
- 週4日から
- 祝日休み
- オンコールなし
- 当直なし
| 所在地 | 埼玉県新座市 | 施設形態 | 療養病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,400万円~1,600万円 | 募集科目 | 消化器内科 |
| 勤務日数 | 週4.5日(週4日も可能です) | 当直業務 | 週1回(なしも相談可) |
- おすすめ
ポイント - ・地域を支える療養病院です。上部の内視鏡検査にご対応いただける先生を求めております。
・オンコールはなく、週4日勤務も可能です。当直の免除もご相談いただけます。
・急性期病院とは異なり、勤務負担の少ない病院です。
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- おすすめ
ポイント - ・地域を支える療養病院です。上部の内視鏡検査にご対応いただける先生を求めております。
・オンコールはなく、週4日勤務も可能です。当直の免除もご相談いただけます。
・急性期病院とは異なり、勤務負担の少ない病院です。
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- 常勤
- 求人No:60316
【南あわじ市×一般内科・老人内科】週4日相談可◇転居時の転居費用・住居手当別途支給◇当直・オンコールなし
- 週4日から
- 祝日休み
- 交通費別途支給
- オンコールなし
- 当直なし
- 育児・介護に配慮あり
- 託児所あり
- 年齢不問・60歳以上OK
| 所在地 | 兵庫県南あわじ市 | 施設形態 | 療養病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,500万円~ | 募集科目 | 老人内科・一般内科 |
| 勤務日数 | 週5日 ※週4日応相談 | 当直業務 | なし(相談可) |
- おすすめ
ポイント - ・療養病床119床の病院なのでゆったりと腰を据えて地域医療に貢献できます
・豊かな自然に囲まれた癒しの環境で、患者様一人ひとりに深く寄り添った医療を提供しております
・週4日のご勤務も可能、当直オンコールなし、ワークライフバランス重視の先生におすすめです
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- おすすめ
ポイント - ・療養病床119床の病院なのでゆったりと腰を据えて地域医療に貢献できます
・豊かな自然に囲まれた癒しの環境で、患者様一人ひとりに深く寄り添った医療を提供しております
・週4日のご勤務も可能、当直オンコールなし、ワークライフバランス重視の先生におすすめです
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- 常勤
- 求人No:60135
【訪問診療の立ち上げ】ホスピス病院です◇時短勤務もご相談可◇
- 祝日休み
- 交通費別途支給
- 当直なし
- 育児・介護に配慮あり
- 土日休み
| 所在地 | 京都府京都市 | 施設形態 | 療養病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,000万円~1,500万円 | 募集科目 | 緩和ケア・訪問診療 |
| 勤務日数 | 週5日 ・週30時間以上で保険適用 |
当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・独立型ホスピスとして運営される病院でのご勤務です。
・医師、看護師をはじめ、全スタッフが1つのチームとなり、痛みなど身体的な症状だけでなく
不安などの精神的苦痛に対しても積極的に緩和を行っています。
・スタッフも教育されており、診療していただきやすい環境です。
・年俸は現勤務先の年俸をヒアリングさせて頂き、個別に相談に応じてまいります。
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- おすすめ
ポイント - ・独立型ホスピスとして運営される病院でのご勤務です。
・医師、看護師をはじめ、全スタッフが1つのチームとなり、痛みなど身体的な症状だけでなく
不安などの精神的苦痛に対しても積極的に緩和を行っています。
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こちらは非公開で募集
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管理職としての採用のため、今勤めている医師に知られたくない。
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地域の競合や関連する医局に知られることなく水面下で募集したい。
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- 常勤
- 求人No:60134
【独立型の緩和ケア病院】ご経験ある先生歓迎◇週4日~◇土日祝お休み、当直なしでメリハリ勤務◇患者様、ご家族にも手厚いケアを実施しています
- 週4日から
- 祝日休み
- 交通費別途支給
- 当直なし
- 土日休み
| 所在地 | 京都府京都市 | 施設形態 | 療養病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,300万円~1,600万円 | 募集科目 | 緩和ケア |
| 勤務日数 | 週4日~ | 当直業務 | なし(あり応相談) |
- おすすめ
ポイント - ・独立型ホスピスとして運営される病院でのご勤務です。
・医師、看護師をはじめ、全スタッフが1つのチームとなり、痛みなど身体的な症状だけでなく、不安などの精神的苦痛に対しても積極的に緩和を行っています。
・年俸は現勤務先の年俸をヒアリングさせていただき、個別に相談に応じてまいります。
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- おすすめ
ポイント - ・独立型ホスピスとして運営される病院でのご勤務です。
・医師、看護師をはじめ、全スタッフが1つのチームとなり、痛みなど身体的な症状だけでなく、不安などの精神的苦痛に対しても積極的に緩和を行っています。
・年俸は現勤務先の年俸をヒアリングさせていただき、個別に相談に応じてまいります。
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- 常勤
- 求人No:60107
【回リハ病棟管理メイン】当直なし◇オンコールなしも相談可◇週4.5日から
- 祝日休み
- オペなし
- オンコールなし
- 当直なし
- 退職金制度あり
| 所在地 | 東京都小平市 | 施設形態 | 療養病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,300万円~1,500万円 | 募集科目 | 神経内科・リハビリテーション科・脳神経外科 |
| 勤務日数 | 週4.5日 | 当直業務 | なし |
- おすすめ
ポイント - ・大手法人グループの、療養病棟/回復期リハビリ病棟を有する200床の病院です。
・回リハ病棟管理をメインにお任せいたします。
・当直なし、オンコールもなしのご相談が可能です。
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- おすすめ
ポイント - ・大手法人グループの、療養病棟/回復期リハビリ病棟を有する200床の病院です。
・回リハ病棟管理をメインにお任せいたします。
・当直なし、オンコールもなしのご相談が可能です。
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- 常勤
- 求人No:59953
【週4日も可能です!療養病院の病棟管理】手術なし◇高額年収3,000万円も応相談◇複数の施設を有する歴史ある法人◇法人下保育園完備
- 週4日から
- 病棟管理のみ
- 祝日休み
- オペなし
- 育児・介護に配慮あり
- 託児所あり
- 年収1800万円以上可
- 救急対応なし
| 所在地 | 福島県いわき市 | 施設形態 | 療養病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,340万円~3,000万円 | 募集科目 | 脳神経外科 |
| 勤務日数 | 週5.5日(週4日応相談) | 当直業務 | 月1回必須 |
- おすすめ
ポイント - ・法人は120年以上の歴史があり、慢性期療養型病院である当院の他、急性期病院、精神病院、老人福祉施設、健診センターから看護専門学校などの施設を有しております。
・病棟管理メインでの募集です。約170床の病棟にて、慢性期患者様の管理をお任せいたします。
・週4日のご勤務もご相談ください。
・法人下に保育園完備。小さなお子様のいる先生にも安心の環境です。
・高額年収3,000万円のご提示のご相談も可能です!
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- おすすめ
ポイント - ・法人は120年以上の歴史があり、慢性期療養型病院である当院の他、急性期病院、精神病院、老人福祉施設、健診センターから看護専門学校などの施設を有しております。
・病棟管理メインでの募集です。約170床の病棟にて、慢性期患者様の管理をお任せいたします。
・週4日のご勤務もご相談ください。
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・高額年収3,000万円のご提示のご相談も可能です!
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- 常勤
- 求人No:59910
【連携福祉施設が充実】土日祝休み◇当直少なめ◇企業内保育所完備
- 祝日休み
- 交通費別途支給
- 育児・介護に配慮あり
- 土日休み
- 託児所あり
- 年齢不問・60歳以上OK
| 所在地 | 山口県下関市 | 施設形態 | 療養病院 |
|---|---|---|---|
| 年収 | 1,000万円~1,100万円 | 募集科目 | 整形外科 |
| 勤務日数 | 週4日 | 当直業務 | 月1~2回(応相談) |
- おすすめ
ポイント - ・昭和50年代の開設以来、様々な変遷を経て日本医療機能評価機構の審査を受け、認定更新を維持しております。
・当院の最大の特徴として、連携福祉施設の充実があげられます。これらの施設と連携し退院後の患者さんの生活を支えております。
・土日祝はお休みです。企業内保育所も備え、小さなお子様のいる先生にも無理なく両立いただける環境です。
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- おすすめ
ポイント - ・昭和50年代の開設以来、様々な変遷を経て日本医療機能評価機構の審査を受け、認定更新を維持しております。
・当院の最大の特徴として、連携福祉施設の充実があげられます。これらの施設と連携し退院後の患者さんの生活を支えております。
・土日祝はお休みです。企業内保育所も備え、小さなお子様のいる先生にも無理なく両立いただける環境です。
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