兵庫県◇緩和ケア科◇年収850~1,520万円◇外来診療・病棟管理のご勤務/稀少な緩和ケア【当直なし・オンコールなし】◇

尼崎医療生活協同組合尼崎医療生協病院
医療機関の詳細は、キャリアパートナーへお問い合わせください
募集要項
特典 内定時にお祝いあり 詳しくはこちら
雇用形態 常勤
募集科目 緩和ケア科
給与

基本給与:850~1,520万円
※当直給与の支払い:別途支給
※他の勤務手当:【オンコール待機手当】30,000円/月、【オンコール出動】最初の1時間…4,200円、その後2,820円/時間

交通費 詳細はお問い合わせ下さい。
その他条件 当直:月1~2回/当直なし勤務可
勤務時間 平日:08:55~17:30、土曜:09:00~13:00(午前のみ、隔週でのご勤務です。)
休日・休暇 備考:年俸に住宅手当(56,4万円/年)・家族手当(2名分)・時間外手当(平日20時迄)を含みます、日曜:終日・祝日:終日・土曜:午後休(その他:土曜日(月2回))
職務内容 ■外来診療
緩和ケア外来として週2コマ~担当し、1コマにつき8~9名程度をご担当

■病棟管理
緩和ケア病棟約10名をご担当:主治医制
お好み条件 当直なし
尼崎医療生活協同組合尼崎医療生協病院
施設区分 一般病院
診療科目 緩和ケア科
病床数

199床

この求人の照会先
法人名 株式会社メディカルトリビューン
担当者 須賀潤・川崎愛美(キャリアパートナー)
連絡先 電話:03-6841-4547
認可・取得 有料職業紹介事業 13-ユ-308085
プライバシーマーク 10190326(06)

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〒105-0001
東京都港区虎ノ門3-8-21
虎ノ門33森ビル7階
電話:03-6841-4547
Mail:career@medical-tribune.co.jp

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JR神戸線立花駅徒歩15分程度

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